Мой муж работает на гос предприятии, 9 лет, машинистом котельной, угольной, отпуск был всегда 44 дня, 2 года назад сделали 4 о дней, а в этом году 36, говорят, что у них куда то подевалась вредность? Хотя каждый месяц выдают молоко за вредность, это как?7?

Нужно смотреть нормативные документы предприятия. В любом случае можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию , чтобы провели проверку и дали ответ.

Сокращение отпуска мужа на госпредприятии - причина - исчезновение вредности и выдача молока

Я работаю машинистом кочегаром на угольной котельной - у нас нет вредности - сутки к отпуску за вредность не дают... Это законно?

Я работаю машинистом кочегаром на угольной котельной - у нас нет вредности - сутки к отпуску за вредность не дают... Это законно?

Читать ответы (2)

Изменения в отпускных днях для машинистов на металлургическом комбинате - чему это обусловлено и каково основание?

На металлургическом комбинате муж работает машинистом тепловоза. Год назад была аттестация рабочих мест: убрали вредность и сократили количество дней отпуска с 42 до 28. Сократили тем, кто два года назад перешел с помошника машиниста в машинисты. Те, кто работает машинистом давно отпуск так и остался 42 дня. на каком основании? Почему?

Читать ответы (1)

Проблема с отпуском на вредном производстве - возможно ли взять дополнительные дни и каким образом они учитываются?

Я работаю на вредном производстве за вредность нам дают 7 дней к отпуску. Последний раз был в отпуске дали 5 дней мотивируя что не отработал очередной календарный год сейчас год этот я отработал и хочу взять свои 2 дня но мне их не дают говорят в перенесут на следующий отпуск могут дать дни в счёт будущего отпуска., но на следующий отпуск мне эти два дня не прибавят к вредности т.к. по вредности нам положено всего 7 дней. Скажите могу ли я сейчас догулять свои 2 дня отпуска по вредности, или надо ждать очередной отпуск в который эти дни должны войти.

Читать ответы (1)

Ограничения отпусков на предприятии - как справиться с неполным отпуском и неравномерным использованием оплачиваемых дней?

У нас на предприятии отпускают в отпуска только на две недели двараза в год, хотя не всегда и не всех. А дни положенные за вредность к отпуску так и копятся, а хочется отгулять отпуск полностью, а ни тогда когда это нужно предприятию. Как быть?

Читать ответы (2)

Урезание отпуска за болезни - правомерно ли действие руководства на железной дороге?

Работаю на железной дороге машинистом, у нас имеется вредность по этому отпуск у нас 42 дня. Как говорит руководство 28 дней это то что нам положено раз в год и 14 дней это за вредность, так вот у нас стали практиковать если в течении годы ты ходил на больничный, сессию тебе урезают вот эти дни что за вредность. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Изменения на металлургическом предприятии - отмена доплаты и удлинение рабочего отпуска

Я работаю на металлургическом прердприятии машинистом крана когда устраивалась мне давали молоко за вредность еще за нее доплачивали и плюс еще 6 дней к отпуску у меня были. Но три года назад убрали молоко а вот сегодня мы расписывались за то что и 6 дней к отпуску больше не будет. П.

Читать ответы (1)

Влияет ли вредность работы машинистом-обходчиком в газовой котельной на право на раннюю пенсию?

Работаю машинистом-обходчиком в газовой котельной. Отработал уже 20 лет. Раньше выдавали молоко. И были дополнительные дни к отпуску. Это значит что все эти 20 лет стаж идет по вредности и я могу йти на пенсию в 50 лет? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Изменение норм дополнительного отпуска в бюджетной больнице - правомерно ли отдавать незаслуженные дни?

Скажите пожалуйста. Я работаю в бюджетной больнице.. У нас за вредность рабочих условий каждый год добавляли к очередному отпуску ещё 14 дней дополнительных.. В этом году, 2018 было сказано, что нам положено не 14,а 13 дней этого отпуска так как один месяц в году мы в отпуске, а не на вредной работе и теперь мы должны отдать за последние три года три дня отпуска. Потому что бухгалтерия считала не правильно.. Это правомерно? Ведь некоторые люди получили эти отпуска, отрубили их и уже уволились, а с нас эти дни забирают потому что мы работаем по сей день. Подскажите пожалуйста.

Читать ответы (1)

Права инвалида на отпуск нарушены - возможна компенсация за все годы инвалидности?

Работающему инвалида положено по закону 30 рабочих дней отпуску, но инвалид не знал что ему положено 30 дней, а предприятие ему начисляло все года инвалидности, каждый год 28 дней, получаеться предприятие обманывало инвалида, за все его года инвалидности, предприТие начисляло:28 дней+3 дня за высланы+4 дня за вредность, итого равняеться=35 дней, а положено начислять 30 дней+3 дня за высланы лет+4 дня за вредность, и того=37 дней, вопрос: можно ли требовать компесацию за все года инвалидности?, то есть за каждый год 2 дня, ведь все года получаеться предприятие обманывало.

Читать ответы (1)

Изменение аббревиатуры на химическом предприятии привело к урезанию дополнительного отпуска сотрудников - насколько это законно?

Я работаю на химическом предприятии, ежегодный отпуск составляет 42 дня, из них 28 дней основной 14 дополнительных оплачиваемых дней. В прошлом году собственник предприятия изменил аббревиатуру в названии, было ОАО, стало АО,при этом всех сотрудников, собственник принял на новое предприятие через увольнение, выплатив расчётные, но при этом ежегодный отпуск был предоставлен в объёме основного, а дополнительный был урезан, мотивируя тем, что не отработан полный год. На 2016 год отпуск предоставляют в объёме основного и добавляют дополнительные дни, оставшиеся с прошлого года, а 14 дней положенного дополнительного отдыха оказывается ещё на до заработать. Насколько это правомерно?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59