Механник и заключили новый трудовой договор (контракт).

• г. Москва

Господа юристы! В нашей организации был принят на работу гражданин РФ,на должность водителя, с ним был заключен трудовой договор (контракт), после определенного времени его перевели на другую должность-гл. механник и заключили новый трудовой договор (контракт). Правильно ли это? и как быть со старым трудовым договором-на должность водителя т.е. получается что сотрудник работает по двум трудовым договорам (не совместительство.!) Или что нужно было сделать? Какую запись внести в трудовую книгу?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Андрей!

Да это правильно, если на это был согласен работник ( ст.72 ТК). Прежний трудовой договор расторгается, заключается новый. В трудовой книжке делается запись о переводе.

С уважением,

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов