Увольнение с работы на испытательном сроке из-за проблем с начальством - можно ли взять больничный на 3 дня и забрать документы?

07.05.2016, 15:55

• г. Екатеринбург

Я нахожусь на испытательном сроке, решила уволиться, так как ужасное начальство, директор заставила отрабатывать 2 недели, с чем я не согласна, ведь по закону 3 дня. Можно ли взять больничный на эти 3 дня и потом просто придти и забрать документы? (просто нет ни малейшего желания работать с этими людьми)

Читать ответы (2)

Можно ли взять больничный
Отрабатывать 2 недели
Больничный на 3 дня

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Петрова М. В. 4.1

07.05.2016, 15:56,

г. Азов

Да. Позаботьтесь о том, чтобы у Вас на руках остался второй экземпляр заявление об увольнении с отметкой о принятии работодателем

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

07.05.2016, 16:52,

г. Москва

Вас никто не может заставить отрабатывать две недели если вы написали заявление за три дня , находясь на испытательном сроке. Ст. 71 ТК РФ . Мнение работодателя не спрашивается. Работник расторгает договор по своей инициативе. Этот вопрос не согласовывается с работодателем. Главное соблюсти срок уведомления. Имеете право по истечении установленного срока прекратить работу, а работодатель обязан оформить увольнение (приказ, расчет, трудовая книжка). Ст. 84.1 ТК РФ . Но если не хотите связываться, то отрабатывайте. Можете взять больничный. Даже если на дату увольнения, указанную вами в заявлении вы будете нетрудоспособны, работодатель обязан оформить увольнение, если работник не отозвал своего заявления до истечения срока предупреждения.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение с работы на испытательном сроке из-за проблем с начальством - можно ли взять больничный на 3 дня и забрать документы?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов