15 лет работаю оператором газовой котельной, отопительный сезон длится восемь месяцев.

15.06.2010, 18:06

• г. Боровичи

15 лет работаю оператором газовой котельной, отопительный сезон длится восемь месяцев. Впервые в этом году на оставшиеся три летних месяца (один месяц - отпуск) администрация предприятия поставила перед выбором: или писать заявление за свой счет, или ходить на работу за две трети тарифа и находиться в котельной с 8 ч. утра до 17 ч. Имеет ли право администрация так поступить? И как по трудовому кодексу решается этот вопрос?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

15.06.2010, 18:48,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Виктория!

Так поступить администрация, конечно не имеет права. Отпуск за свой счет предоставляется исключительно по желанию работника. А фактическое снижение з/п в одностороннем порядке незаконно.

Чтобы сделать то, что хочет Ваша администрация обычно работодатели используют ст. 74 ТК РФ.

В этой ситуации Вы можете пойти на конфликт и отказаться от каких либо отпусков и снижения рабочего времени. Однако будьте готовы, что в этом случае Вы можете нарваться на сильное психологическое давление со стороны работодателя или незаконное увольнение.

Поэтому оцените все "за" и "против" и примите наиболее рациональное решение.

С уважением,

Савиных Владислав

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 433 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

15 лет работаю оператором газовой котельной, отопительный сезон длится восемь месяцев.

Боровичи - онлайн услуги юристов