Вопрос о праве на отпуск перед декретом в государственном детском саду
Я работаю с марта 2015 в гос. детском саду отпуск был в феврале 2016 а в декрет мне уходить 18 июля 2016. когда я имею право взять отпуск перед декретом авансом? В отделе кадром сказали что я не имею права на отпуск перед декретом так как я уже отгуляла свой отпуск в этом году. Имеют ли право они отказать. Спасибо за ответ.
обязаны предоставить полный отпуск непосредственно перед декретом. Отказать не имеют право.
ст. 260 ТК РФ.
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
СпроситьОтпуска предоставляются за рабочий год. За первый рабочий год с марта 2015 по март 2016 отпуск использован. За второй и последующие годы отпуска предоставляются в любое время текущего рабочего года в соответствии с очередностью установленной графиком (ст. 122, 123 ТК РФ).
Женщина перед отпуском по беременности и родам или сразу после него или после отпуска по уходу за ребенком имеет право на внеочередной отпуск в полном объеме (если не использовала ни одного дня за этот рабочий год) если этот рабочий год уже наступил независимо от того сколько в этом рабочем году она уже отработала (независимо от стажа). Статья 260 ТК РФ . Отделу кадров можно посоветовать повысить свою квалификацию .
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация