Несправедливое сокращение на работе - Почему мне не предлагают вакансии с более высоким разрядом?

24.05.2016, 20:27

• г. Ставрополь

Меня сокращают на работе, при этом при вручении уведомления мне под роспись был вручён список с имеющимися вакансиями. В данном списке были представлены вакансии соответствующие моему разряду и ниже. При этом моим коллегам с разрядом чуть выше моего предложили больше вакансий, у них в списках в дополнение были вакансии соответствующие их разрядам. При этом для одной и той же должности (с одинаковыми должностными обязанностями) могут быть разные разряды. Меня интересует вопрос, законно ли поступил мой работодатель в этой ситуации, или мне должны были предложить все вакансии включая те для которых требуется разряд выше моего?

Плюс ко всему производительность труда у меня выше чем у сотрудников с более высоким разрядом (основываясь на оценке работодателя), а так же у меня есть 2 иждивенца.

Спасибо!

Читать ответы (1)

Одинаковые должностные обязанности
Меня сокращают на работе
Должностные обязанности

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

24.05.2016, 20:53,

г. Ульяновск

Обязаны предложить все имеющиеся вакансии соответствующие Вашей квалификации (часть 3 ст. 81 ТК РФ). Также работодатель обязан рассмотреть преимущественное право работника на оставление (ст. 179 ТК РФ).

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несправедливое сокращение на работе - Почему мне не предлагают вакансии с более высоким разрядом?

Ставрополь - онлайн услуги юристов