Директор отправляет учителей на выходной вместо экзаменов - обоснование и противоречия
Всех учителей, незанятых на экзаменах, директор в приказном порядке отправляет на выходной либо в счет отгулов, если отгулов нет то в счет отпуска. Прав ли он? Если нет, то как доказать ему это?
Здравствуйте. Согласно ст. 157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.
СпроситьКогда в школе проходит ЕГЭ, директор отправляет учителей незанятых на экзамене, на выходной за счёт отпуска. Прав ли он и на каких основаниях?
Прав ли директор, когда в школе проходит ЕГЭ, он отправляет учителей незанятых на экзамене, на выходной за счёт отпуска? Мы же учителя не виноваты что такой режим работы и за счёт отпуска нас не устраивает, может быть можно поступить по-другому?
Главный врач больницы в приказном порядке отправляет на однозначную учёбу в выходной день. Без последующей оплаты и отгулов. Правомочно ли это?
Имеет ли право директор школы отправить на сельхозработы учителей в приказном порядке. Если я не соглашаюсь, она отправляет меня на больничный хотя я нахожусь на рабочем месте?
На директора школы Роспотребнадзор наложил штраф. Он в приказном порядке заставил учителей скинуться, собрал нужную сумму и произвел оплату. Имеет ли право директор школы оплачивать штрафы за счет средств пед. коллектива?
Я работаю учителем в школе. Во время отпуска был на больничном в течении месяца. Вышел с отпуска. Больничный лист мне оплатили. Но директор отказывается давать мне дни отгулов за счёт неиспользованного отпуска в учебное время. Прав ли директор? И как мне быть?
Работаю в школе учителем. Директор заставляет во время осенних каникул брать либо отпуск за свой счёт, либо в счёт ежегодного отпуска ссылаясь на сложную эпидемиологическую ситуацию. Имеет ли она на это право?
Я работаю ст.кассиром в ООО ТД ИНТЕРТОРГ. График работы 2/2 по 12 часов. Имеет ли право региональный директор заставить в приказном порядке меня работать в свой выходной, так как сменщица взяла на 10 дней отпуск за свой счёт.