Я работаю торговым представителем. Месяц не отработала, хочу уйти. Так как аванс во время получила, езжу на собственные деньги по торговым точкам. Трудовой договор еще не оформляли и я его не подписывала. Сейчас мне говорят, что трудовую отдадут, только после того как я обойду обходной лист, сдам все акты сверок по торговым точкам. ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ? Даже на подписание этих актов, мне надо ехать по торговым точкам (а их 100) на собственные деньги заправляться. Работаю я не оформлена с 25.04.2016 и до сих пор. И подскажите надо ли вообще писать заявление на увольнение, если я не устроенна?

Здравствуйте! Вы не обязаны предоставлять обходной лист, т.к. не подписывали трудовой договор

Здравствуйте. Если трудовая у работодателя, необходимо об увольнении предупредить за две недели. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Как решить проблему с отсутствием оформления трудового договора при уходе из работы?

Работодатель требует подписание акта сверок после увольнения - что делать?

Работал торговым представителем. При увольнение подписал весь обходной лист, получил белую зарплату, после того 15-20 августа должны были дать черную зп,в итоге после увольнения звонят и говорят что я не подписал акт сверок с торговыми точками, и пока не под пишу зарплату не дадут, что делать? И подписать уже не могу так как работаю на другой работе!

Читать ответы (1)

Я рабоал торговым представителем, уволился, отработал 2 недели, но расчет так и не получил.

Помогите пожалуйста. Я рабоал торговым представителем, уволился, отработал 2 недели, но расчет так и не получил. И трудовую книжку тоже. Сказали, чтобы я ездил за свой счет и собирал акты сверок в торговых точках клиентов, здал их и тогда получу расчет. Что делать?

Читать ответы (1)

Проблемы с выплатой зарплаты после увольнения в качестве торгового представителя - отсутствие подписанных актов сверок

Работала торговым представителем. Уволилась по собственному желанию. Обходной подписали, трудовую отдали. Не могу получить зарплату. Мотивируют тем, что не подписаны акты сверок. Во время отработки акты никто не выдал! На следующий день после увольнения выдали на подпись.

Читать ответы (7)

Моя опыт работы в магазине - неудачное знакомство с работой и правила увольнения без трудового договора

Устроилась в магазин работать, мне не понравилось! Испытательный срок 3 месяца, проработала 1 месяц! Не подписывала трудовой договор, а мне говорят, что надо заявление на увольнение писать! Нужно ли писать заявление если я даже не аформленна?

Читать ответы (1)

Отдел кадров отказал в выдаче обходного листа и документов - законно ли это и как поступить?

Написала заявление 29 февраля по собственному желанию, заявление подписал руководитель отдела продаж, сразу же отнесла заявление в отдел кадров, где мне выдали обходной лист. Обходной лист мне не подписывает супер вазе из за того что не все акты сверок с клиентами сданы. Трудовую мне не выдали и расчетные тоже. Дали 2 дня на подписание сверок. Законно ли это? И что мне делать?

Читать ответы (1)

Нужно ли мне всё это делать или можно уволиться в день написания заявления?

Хочу уволиться с ООО компания занимается оптовой реализацией продуктов, все материально ответственные, зарплату получаем в конвертах, юрист фирмы говорит что уволят только после того как подпишу все акты-сверок с торговыми точками и сдам новому сотруднику все дела. Нужно ли мне всё это делать или можно уволиться в день написания заявления?

Читать ответы (1)

Правомерность действий работодателей - не получаю расчётные документы после увольнения

Я работал торговым представителем. Написал заявление на увольнение, отработал как положено 2 недели. Мне отдали трудовую, но расчётные не отдают. Говорят пока долги с клиентов не соберешь. Никаких актов материальной ответственности я не подписывал. Законны ли действия моих работодателей?

Читать ответы (1)

Проблемы при увольнении - требуют собрать дебиторскую задолженность и подписать обходной лист

Работаю торговым представителем, написала заявление на увольнение, на что мне ответили, что пока я не соберу всю дебиторскую задолженность по клиентам, и мне не подпишут обходной лист, где все отделы должны проставить отметки, меня не рассчитают. Зарплата у нас чёрная, официально платят только оклад. Правомерны ли их действия или могу спокойно уйти, ведь в ТД я не подписывала, что при увольнении должна буду сделать то,что они мне говорят?

Читать ответы (3)

Что делать, если работодатель не отдаёт трудовую книжку после увольнения

Я беременная, работала официально. Работодатель вынудиль написать заявление об увольнении по собственному желанию. Заявление я написала 6 мая 2016 в заявлении указала, уволить с 9 мая 2016. 10 мая передала все дела, две недели не отрабатывала. Через две недели мне трудовую не отдают, говорят пока я не сдам отчет обходной лист мне не подпишут и трудовую не отдадут. Подскажите, что в этом случаи мне делать?

Читать ответы (1)

Работник остался в штате после написания заявления на увольнение и не получил зарплату

С 30.11 я написал заявление на увольнение, а сегодня когда пришол забирать трудовую книжку, мне сказали что моего заявления нет и я до сих пор числюсь в штате. Мне нужно писать заявление по новой, я даже за те 13 дней что там отработал, трудовой договор не подписывал? Я так понимаю, мне и зарплату продолжают начислять, потому что аванс вчера пришел. А потом не получится что ещё меня же и обвинят и заставят возвращать деньги.

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решить проблему с отсутствием оформления трудового договора при уходе из работы?

Кемерово - онлайн услуги юристов