Анна
07.04.2015, 17:05
Возможность отказа в отпуске работодателем после свадьбы - нарушение или законное действие?
Читать ответы (1)
Имею ли я право взять пять календарных дней на свадьбу дочери?
да,имеете право взять
СпроситьНет. На свою свадьбу только.
СпроситьЕвгений, Могут быть предоставлены на усмотрение работодателя
СпроситьЗдравствуйте! нет
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 30.12.2015)
ТК РФ, Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 74 из 47 429 Поиск Регистрация