Если человек работал не официально и даже нет трудового договора, в течении какого времени работодатель должен выплатить расчет?
Если человек работал не официально и даже нет трудового договора, в течении какого времени работодатель должен выплатить расчет?
Добрый день. В суде взыскивайте все деньги. Неофициально принимать на работу работодатель не вправе.
Спросить
Человек по семейным обстоятельствам не вышел на работу и работодатель его увольняет и не хочет оплачивать зп за отработанные 2 месяца и заставляет его еще отработать 2 недели
Спросить
Не вышел на работу это прогул. За отработанное время работодатель обязан оплатить
СпроситьРабал на базе где отпускается молочная продукция...работодатель объясняет свою неоплату зп тем ,что человек в день когда не вышел на работу машина его не вышла на линию и организация якобы повесила на него сумму невывезенного с базы товара ....зп за 2 месяца составляла от 40-45 тыс. Какие документы необходимо по требовать от работодателя для подтверждения ?
Спросить
Скажите в течении какого времени работадатель должен выдать расчет если я не был устроен официально без договора.
Вы сознательно не оформляетесь официально.
А у нас пытаетесь узнать, - как должно быть по закону.
В вашем случае по закону быть не может.
При нормальном трудоустройстве расчет обязаны произвести в день увольнения.
Спросить
в этом случае сразу в день увольнения иначе вы можете никогда не получить расчета, то денег нет то завтра приди, работодатель знает что для обращения в суд у вас нет ничего, жаловаться в прокуратуру тоже не сможете по той же причине
СпроситьХотела уточнить в течении какого времени работодатель должен выплатить расчёт при увольнении по собственному желанию при не официальном трудоустройстве. О дате увольнения работодатель был уведомлен за 27 дней до даты увольнения.
Здравствуйте.
В день увольнения с Вами должны произвести полный расчет, ст.140 ТК РФ.
СпроситьЯ работаю по договору не официально... сегодня пишу заявление на увольнение... в течении какого времени мне должны выплатить полный расчет?
Здравствуйте! Если вы работаете по гражданско-правовому договору, то условия выплаты вам вознаграждения должны содержаться в нем. По трудовому кодексу расчет происходит в день увольнения (ст. 140)
К сожалению, если вы не оформлены официально, то это может повлечь злоупотребления со стороны работодателя. Не настаивая на подписании трудового договора, вы лишаете себя гарантий, предоставленных Трудовым кодексом. Мой совет, обязательно соберите доказательства вашей работы у работодателя до увольнения, это могут быть документы, где вы ставили подпись как работник, записи камер, свидетели. Если расчет не будет произведен в добровольном порядке, это поможет вам в суде взыскать с работодателя вашу зарплату.
СпроситьВ течении какого времени работодатель должен предоставить полный расчет после увольнения?
Трудоустроенна была не официально.
Вообще то расчет должен быть в день увольнения.но если вы работали неофициально то может получиться ситуация,что вообще не предоставят расчет
Спросить
Как вас могли уволить, если вы работали не официально?
Не рассчитали полностью сразу, вряд ли рассчитают потом.
СпроситьРаботала не официально, сказала работодателю что не выйду больше. Сколько дней я обящана отработать? И в течении какого времени должен быть расчет?
Ни сколько. Вы и работодатель не вступили в трудовые отношения. Но и он вправе не выплачивать вам вознаграждение и вы должны будете в судебном порядке доказывать их факт и взыскивать зарплату.
Спросить
Работала не официально
нет трудового договора
Сколько дней я обящана отработать?
сколько скажет работодатель
И в течении какого времени должен быть расчет?
работодатель решит
Отсутствие оформленных трудовых отношений не лишает Вас права на обращение в суд.
Спросить
Если вы раблтали не официально, то лтрабатывать не обязаны. Но и работодатель не обязан платить расчет. В вашем случае лучше полюбовно доооаориться с работодаделем, что бы не остатся без денег.
Спросить
Вы не должны ничего отрабатывать, раз нет договора. Но и расчет могут не заплатить. По логике подается заявление формально за 2 недели, а так можете уйти, когда захотите.
СпроситьВ течении какого времени должны выплатить расчет, если я работала неофициально, по трудовому договору?
Здравствуйте,Татьяна! Непонятно как это -неофициально по трудовому договору??? Если по трудовому договору Вы работали,то расчет вместе с трудовой должны получить в день увольнения, то есть в последний день работы. А если Вы работали по ГПХ, то никаких выплат Вы не получаете.
СпроситьРаботал водителем погрузчика. Работал не официально, без трудового договора. Теперь уволился и работодатель отказывается выплатить расчет. Как я могу забрать свою зарплату?
Вам придется в суде доказывать факт трудовых отношений ( так как нет трудового договора) и взыскивать долги.
СпроситьВ течении какого время, после увольнения, работодатель должен выплатить расчет, и что делать, если он не выполнил свои обязанности в отношении расчета по трудовому кодексу.
расчет должен быть осуществлен в последний день работы. пишите претензию, а потом в суд
Спросить
