И какую справку надо взять с новой организации.
У меня такая проблема, я уволился с организации и работодатель задерживает мою трудовую книжку который месяц, я пытался устроиться на новое место работы, но мне отказали в связи с отсутствием трудовой на руках, мне даже сказали мой несостоявшийся оклад.
Могу ли я взыскать с недобросовестного работодателя оклад, который я бы заработал в новой организации, т.к. он является больше, чем мой бывший. И какую справку надо взять с новой организации. Спасибо!
Здравствуйте, у Вас есть такое право, ст.234 ТК РФ предусматривает возмещение утраченного заработка вследствие задержки в выдаче трудовой книжки. Для обращения в суд вам необходимо предоставить документ, подтверждающий размер оплаты труда, и срок, с которого новый работодатель желал принять вас на работу. Как правило, это указывается в письменном приглашении на работу.
СпроситьЕфремов - онлайн услуги юристов
Как действовать, если работодатель не отдаёт трудовую книжку и новая работа уже ждёт на следующий день?
Как восстановить трудовую книжку, если она потеряна и оставили только заверенную копию?
Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если отсутствует трудовая книжка?
Работодатель отказался заключать трудовой договор из-за утерянной трудовой книжки - как получить медицинскую книжку?
Суд признал незаконным удержание трудовой книжки работодателем
Как устроиться на работу к другому работодателю во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Отказ в приеме на работу без трудовой книжки - правовые аспекты в случае увольнения с последнего места работы