Как работодатель должен осуществить перевод беременной сотрудницы в новую компанию и как это повлияет на получение пособия на ребенка?

07.06.2016, 13:49

• г. Москва

Помогите разобраться. Я нахожусь на больничном по беременности и родам до 21 августа. Фирма, в которой я работала находится в стадии ликвидации. Всех работников переводят в другую компанию путём увольнения из старой фирмы и принятия на работу в новую компанию. Каким образом работодатель должен осуществить мой перевод? Мне необходимо будет подавать документы на пособие до 1,5 лет на ребенка. Я боюсь, что меня заставят также писать заявление на увольнение и что в новую компанию могут не взять, и соответственно документы на пособие некуда будет подавать. Какие должны быть мои действия. И если меня возьмут в новую компанию, пособие до 1,5 лет также будет начисляться, исходя из заработка за предыдущие 2 года? Я боюсь быть обманутой и остаться вовсе без работы и пособия. Заранее благодарю за помощь.

Читать ответы (2)

Документы на пособие
Документы на пособие до 1 5 лет
Находится в стадии ликвидации

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Зекрина А.А. 4.5

07.06.2016, 14:02,

г. Белорецк

напишите заявление на увольнение в порядке перевода в новую организацию. Пособие получите исходя из з/п за 2014 и 2015гг--получите справку формы 182н.

Спросить

Юрист

Леденев И. С. 4.5

07.06.2016, 14:08,

г. Москва

Добрый день. Если попросят написать такое заявление, то пишите его с просьбой одновременного перевода в новую компанию с указанием всех реквизитов новой компании. Произвольно вас никто уволить не может. Пособие будет начисляться также в новой компании. Если организация откажется платить пособие, то есть варианты как его получить непосредственно у ФСС. Все зависит от развития событий в вашей ситуации.

С уважением, Леденев Иван.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как работодатель должен осуществить перевод беременной сотрудницы в новую компанию и как это повлияет на получение пособия на ребенка?

Москва - онлайн услуги юристов