Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить в ситуации, когда руководитель требует выходить на работу раньше окончания учебного отпуска?

17.06.2016, 18:27
• г. Санкт-Петербург

У меня такая проблема, по факту вышел на защиту диплома, на работе не писал заявления, но предупредил что отчитаюсь и предоставлю справку вызов. По этой справке учебный отпуск действител до 3.07.2016 года, а руководитель написал в грубой форме мне, чтоб я выходил на работу 19.06.2016 подскажите как поступить?

Читать ответы (1)
Писать заявление
Учебный отпуск
Защита диплома
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Оформить учебный отпуск на основании справки-вызова,а не предупреждать,что предоставите документы позже,это может быть расценено работодателем,как прогул.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги