Командир отказывает мужу в отпуске, несмотря на наличие переработки и наличие троих малолетних детей - соответствует ли это законодательству?

• г. Мурманск

Муж служит в Мурманске на корабле у него заканчивается контракт 27 октября 2016 года. Он написал рапорт на основной отпуск, но командир отпуск не даёт, так как корабль уходит в море до августа. В конце августа приходит с моря и тогда только мужу дадут отпуск, хотя у него накопилась переработка, а когда переработку отгулять, если контракт заканчивается, и оплачивать переработку никто не хочет. А еще у нас трое детей малолетних и по закону его должны отпустить в отпуск в любое время года или я не права? Подскажите, пожалуйста, законно ли командир не отпускает в отпуск, если да то какой именно в каком именно законе это написано. Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

ВАШ муж ВОЕННЫЙ. О чем ВЫ говорите. Причем здесь дети - это армия, боевой поход.

За отгулы - отсудите в суде компенсацию - примеры ЕСТЬ .

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Здравствуйте! Должны предоставить.

Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 02.01.2016) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")

Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих:

а) ветеранам Великой Отечественной войны;

б) ветеранам боевых действий на территориях других государств;

в) военнослужащим, имеющим такое право в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;

г) военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;

д) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;

е) военнослужащим, награжденным знаком «Почетный донор России»;

ж) военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.

По просьбе военнослужащего и с согласия командира воинской части предоставление военнослужащему основного и дополнительных отпусков допускается последовательно, без разрыва между ними.

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов