Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Скажите пожалуйста, а сколько нужно иметь выговоров, чтобы работодатель мог уволить? Спасибо.

12.08.2010, 22:25
• г. Ростов-на-Дону

Скажите пожалуйста, а сколько нужно иметь выговоров, чтобы работодатель мог уволить? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте Ольга.

Достаточно одного выговора в течении одного года и за следующее дисциплинарное нарушение наказание может быть уже в виде увольнения.

Судебная практика это подтверждает.

Спросить

Уважаемая Ольга, в соответствии со ст.81 п.5 ТК РФ работодатель может уволить по собственной инициативе работника в случае: 5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.

Неоднократность означает два и более раз, но достаточно два выговора за неисполнение трудовых обязанностей без уважительных причин в течение года. В случае третьего нарушения - увольнение по этому пункту.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги