Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность заключения мирового соглашения с работодателем по уклонению от оформления трудового договора и избежанию штрафов по ст. 5.27 КоАП

22.06.2016, 21:03
• г. Ижевск

Работодатель скоро обязан будет платить штраф по ч 3 ст 5.27 коап за уклонение от оформление трудового договра, могу ли я заключить с ним мировое соглашение чтобы он штраф не платил а денег по меньше чем штраф мне отдал, если да то как это сделать? Пожалуйста со ссылками на правовые нормы.

Читать ответы (1)
Заключили мировое соглашение
Работодатель обязан
Оформление трудовой
Ответы на вопрос (1):

Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, либо со дня фактического допущения работника к работе - ст.61 Трудового кодекса.

Предложение о заключении мирового соглашения со стороны работника может быть воспринято как шантаж. Будте осторожны!!!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России