Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Можно ли помыться и переодеться во время рабочего времени и где найти информацию по этому поводу?

28.06.2016, 11:57

• г. Калуга

Меня интересует, входит ли в рабочее время помывка и переодевание (из спецодежды, в чистую одежду), если да то сколько времени на это отводится, и где об этом можно почитать. Спасибо.

Читать ответы (5)

Рабочее время

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Янгелова К. А. 4.3

28.06.2016, 14:37,

г. Ульяновск

Здравствуйте!вопрос о включении в рабочее время на переодевание в спецодежду может быть установлен в правилах внутреннего трудового распорядка.

Спросить

Автор вопроса

Евгений Владимирович

01.07.2016, 09:43,

г. Людиново

То что вопрос о времени на переодевание должен быть описан в правилах внутреннего распорядка предприятия (ПВР), это я и сам знал. На сегодняшний день большинство работодателей ЧП заинтересованы прежде всего в том, чтобы работник был занят производственными обязанностями максимально возможное количество времени, и устанавливают ПВР таким образом, чтобы время на помывку и переодевание не входило в рабочее время. Однако если работник обязан применять спецодежду в связи с правилами техники безопасности (ТБ), то применение спецодежды (одевание и переодевание из оной) должно входить в рабочее время - как время на выполнение необходимых мер для соблюдения ТБ и промсанитарии.Меня интересует вопрос - сколько должно быть этого времени согласно закона, и где это четко прописано? Частные предприятия "ЗАО", "ООО" и т. д. есть лица заинтересованные в том чтобы трактовать ПВР в свою пользу, а не в соответствии с законом и уж тем более не в пользу работника

Спросить

Юрист

Маннанов М. З.

01.07.2016, 09:59,

г. Самара

Здесь необходимо учесть в какой отрасли вы работаете, если это связано с производством продуктов питания, касается сферы ветеринарных работ.и т.д., то есть соответствующие нормативно-правовые акты, регулирующие интересующий Вас вопрос.

Спросить

Автор вопроса

Евгений Владимирович

01.07.2016, 10:02,

г. Людиново

Работаю в сфере производства. То есть на металлорежущем оборудовании

Спросить

Юрист

Маннанов М. З.

01.07.2016, 10:40,

г. Самара

Рабочее время - это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка (далее - ПВТР) и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности (ст. 91 ТК РФ).

Не являются рабочим временем, но в силу своего функционального назначения приравниваются к нему следующие периоды: перерывы для кормления ребенка (ч. 4 ст. 258, ст. 264 ТК РФ), время простоя (ст. 157 ТК РФ), перерыв для приема пищи в месте выполнения работы (ч. 3 ст. 108 ТК РФ), специальные перерывы в течение рабочего времени (ст. 109 ТК РФ, письмо Роструда от 11.04.2012 N ПГ/2181-6-1), период командировки, междусменный отдых во время пребывания на вахте и др.

Ваш вид деятельности не входит в данный перечень и если он не установлен ПВТР, то время на переодевание не входит в рабочее время.

Законодательством РФ не установлено время, затрачиваемое на переодевание или помывку.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 90 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли помыться и переодеться во время рабочего времени и где найти информацию по этому поводу?

Калуга - онлайн услуги юристов