Меры в отношении сотрудника за кражу лодышек курицы на птицефабрике
Сотрудник на птицефабрике украл пору лодышек курицы. Был пойман на проходной. Начальство заставляет уволить сотрудника по статье. Как это сделать и по какой статье увольнять? И можно ли это сделать по мягче, чтобы сотруднику не портить трудовую. Спасибо.
Основания - ст. 81 ТК РФ - Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
...6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
...г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях;
СпроситьЮристы ОнЛайн: 122 из 47 431 Поиск Регистрация
Нефтекамск - онлайн услуги юристов
Наш сотрудник был осужден к реальному сроку! Мы бы не хотели его увольнять! Возможно ли это и как это сделать?
Правовые аспекты увольнения замещающего сотрудника при отсутствии основного работника на больничном
Страховой случай - Операция по прободной язве желудка у сотрудника нацгвардии - положена ли выплата?
Увольнение по статье 81 - процесс прекращения деятельности ИП и проверка снятия с учёта
Сотрудник написал в заявлении уволить с 25 октября и требует уволить 24 октября. Каким числом увольнять.
