При увольнении могу ли я сдать бывшую в употреблении форменную спецодежду (охранника) работодателю, которая выдана на один год, А СРОК НОСКИ СОСТАВИЛ 7 МЕСЯЦЕВ, ЧТОБЫ НЕ УДЕРЖИВАЛИ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЕЕ ИЗНОС.

Да, можете, но вероятнее всего, у вас уже вычли из заработной платы стоимость спецодежды.

Можно ли сдать бывшую в употреблении форменную спецодежду работодателю при увольнении, если срок ее носки составил 7 месяцев?

Вопрос об увольнении по срочному трудовому договору и возврате форменной спецодежды

При увольнении по срочному трудовому договору из охраны могу ли я сдать работодателю бывшую в употреблении форменную спецодежду которая была выдана сроком на один год а износ ее составил 9 месяцев, чтобы не платить ее износ.

Читать ответы (1)

Увольняют, но просят оставить форму - законно ли удерживать ее стоимость?

1 сентября 2019 г. мне выдали форменную одежду. Сейчас при уволнении хотят удержать полную стоимость. Это законно? Могу ли я не подписывать заявление на удержание? Спасибо.

Читать ответы (2)

Выплата компенсации при увольнении - возможность удержания налога при ее превышении

Увольняюсь с работы по соглашению сторон, в котором работодатель обязуется дополнительно к расчету при увольнении выплатить мне компенсацию (прописана сумма компенсации, с пометкой "в том числе НДФЛ"). Сумма компенсации не прописана в Трудовом договоре, но прописана в соглашении сторон, который является неотъемлемой частью трудового договора. Имеет ли право работодатель удерживать налог с компенсации, если она не превышает трех либо шести среднемесячных заработков, так как я проживаю в местности приравненной к района Крайнего Севера?

Читать ответы (6)

Возможность работодателя (ЧОП) удерживать форму при увольнении работника - правовые аспекты

Имеет ли право работодатель (ЧОП) удержать за форму при увольнении работника через 3 масяца работы, если он ее вернул при увольнении?

Читать ответы (1)

Как сдать форменную спецодежду при увольнении чтобы избежать удержания износа

При увольнении в связи с окончанием срока действия срочного трудового договора можно сдать работодателю бывшую в употреблении форменную спецодежду, чтобы не удерживали с заработной платы ее износ и как это сделать.

Читать ответы (2)

Может ли работодатель при увольнении работника не принимать обратно спецодежду. И удержать за нее деньги с работника.

Может ли работодатель при увольнении работника не принимать обратно спецодежду. И удержать за нее деньги с работника.

Читать ответы (1)

Законность вычета стоимости спецодежды из заработной платы при увольнении сотрудника

При увольнении сотрудника, работодатель отказывается принимать спецодежду и хочет вычесть ее стоимость из заработной платы. Законно ли это?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли сдать бывшую в употреблении форменную спецодежду работодателю при увольнении, если срок ее носки составил 7 месяцев?

Смоленск - онлайн услуги юристов

Вопрос об увольнении по срочному трудовому договору и возврате форменной спецодежды

Увольняют, но просят оставить форму - законно ли удерживать ее стоимость?

Выплата компенсации при увольнении - возможность удержания налога при ее превышении

Возможность работодателя (ЧОП) удерживать форму при увольнении работника - правовые аспекты

Как сдать форменную спецодежду при увольнении чтобы избежать удержания износа

Может ли работодатель при увольнении работника не принимать обратно спецодежду. И удержать за нее деньги с работника.

Законность вычета стоимости спецодежды из заработной платы при увольнении сотрудника