Какие есть требования к работе с персональными данными в части кадрового аппарата (учет, хранение, обработка документов)?
Какие есть требования к работе с персональными данными в части кажрового арпарата (учет, хранение, обработка документов)?
Здравствуйте, Константин!
1. Для начала требуется разработать и ввести в организации Положение о персональных данных.
2. Назначить приказом ответственного за хранение персональных данных работников.
3. Ознакомить работников под роспись с положением.
4. Обеспечить хранение персональных данных в закрывающемся на ключ объекте (сейф, шкаф).
В силу Федеральный закон «О персональных данных» № 152-ФЗ от 27.07.2006, которым регулируются отношения, связанные с обработкой персональных данных с использованием средств автоматизации;
- персональные данные (далее - ПД) - любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных);
- оператор - государственный орган, муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицами организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а также определяющие цели обработки персональных данных, состав персональных данных, подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными;
- обработка персональных данных - любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных;
- автоматизированная обработка персональных данных - обработка персональных данных с помощью средств вычислительной техники;
- распространение персональных данных - действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц;
- предоставление персональных данных - действия, направленные на раскрытие персональных данных определенному лицу или определенному кругу лиц.
Обращайтесь, если требуется введение подобной системы. Имеется положительная практика!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 23 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Перечислите нормативные акты по учету кадров в государственном учреждении
Как узнать в какой кадровой организации я состою на ветеранском учёте?
Оправдана ли угроза увольнением сотрудника, разгласившего персональные данные через защищенный корпоративный канал?
Выяснение персональных данных сотрудника - ФИО, должность, номер телефона и адрес почты
