Проблемы с зарплатой и неясности - работают неофициально при выполнении тендерного заказа строительства
Работаю неофициально зарплату задержали часть выдали про следущию вапще непонятно мы на чесном слове работаем тендерный заказ строительство.
Муж работал в охранном агенстве неофициально, задержали зарплату, не выдали за апрель, за иьль тоже не выдают, отказываються отдать трудовую. Как быть?
Обращаться с иском в суд, пока сроки не пропустили. Если работал неофициально, то также нужно устанавливать факт трудовых отношений.
Спросить
Обратитесь с претензией к работодателю и в трудовую инспекцию. В случае не урегулирования вопроса в суд. Понадобится помощь обращайтесь.
Спросить
Если Ваш муж работал неофициально, то какую трудовую книжку должны отдать? Если же все-таки трудовая книжка находится у работодателя, то работал Ваш муж официально и требовать заработную плату Вашему мужу надо в судебном порядке и как можно скорее, так как могут истечь сроки.
Спросить1. Какие документы и справки должен предоставить работодатель при увольнении?
2. У нас была черно-белая зарплата, нам официальную зарплату перечисляли на карту, а черную в конвертах! При увольнении мне выдали расчет и записали в свою "черную" книгу часть неофициальной зарплаты, а официальную за июнь так и не выдали, да ещё и оштрафовали за непонятно что устно без приказов! Как должны сделать расчет? Как быть в моей ситуации, если я зная то, что мне не всё выплатили?
Здравствуйте, Ирина...
При увольнении работодатель должен выдать Вам трудовую книжку. А по Вашей просьбе любые документы связанные с работой, в том числе и справку о начисленной и не выплаченной зарплате.
Если что-то недоплатили, то надо взыскивать через суд.
СпроситьРаботаю в леспромхозе. Есть официальная часть зарплаты и неофициально. Обязан ли работадатель оплачивать одну официальную зарплату?
Если речь идет об неофициальной части, то работодатель просто может не выплачивать ее, к сожалению.
С уважением.
Спросить
Да, разумеется. Неофициальная часть - это просто "подарок" Вам от работодателя. Хочет - дарит, не хочет - не дарит.
Тут единственно момент, что официальная часть не может быть меньше МРОТ по стране и по региону.
СпроситьРаботал в ООО Союз. Официальная зарплата-12000 руб плюс неофициальная-38000 руб. Уволился 15 мая. Трудовую книжку выдали через три дня. Зарплату за 15 дней апреля и 15 дней мая не выдали до сих пор и не собираются выдавать. Расчетные отпускные также не выдали. На данном предприятии также неофициально работают более 30 граждан Украины и несколько граждан России. Подскажите наиболее верный путь по возвращению зарплаты, расчетных и по установлению факта выплаты серых зарплат. Спасибо за ответ.
Здравствуйте серую зарплату вы взыскать не сможете А вот официальную зарплату вправе взыскать в судебном порядке спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам всего хорошего.
Спросить
Здравствуйте! По выплате расчетных обращайтесь в суд на основании ст.392 ТК РФ. Информацию о выплате серой зарплаты можете сообщить в ПФР или ИФНС.
Спросить
Принудительно взыскать деньги можно только в судебном порядке. У вас есть право обратиться в суд и подать соответствующее исковое заявление.
Спросить
Обращайтесь в суд, срок исковой давности-1 год, взыскать сможете официальную зарплату
ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спораСпроситьРаботник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
На работе задержки зарплаты, 10 января должны были выдать остаток зарплаты за декабрь 50 тысяч, 25 января не выдали положенный аванс 60 тысяч. Сегодня 27 января. Следовательно, зарплату за декабрь задержали уже на 17 дней, а это более чем на 15 дней. Возникло ли у меня право приостановить работу до выплаты задержанной зарплаты ст.142. Ньюанс в том, что задержали не всю зарплату, аванс то выдали, а вторую часть не выдали. Некоторые знатоки говорят-раз частично выдали, то нельзя приостанавливать. В статье 142 я ничего не нашла про это.
Здравствуйте! Если вы не согласны с выплатой и условиями труда, то вы можете обратиться с заявлением в трудовую инспекцию, обычно все сразу выплачивают. Пока заключения нет, оставлять рабочее место грозит увольнением по статье.
Спросить
Работаю на предприятие в течение года неофициально. Собираюсь после получения зарплаты 29 увольняться, но зарплата у нас следующим месяцем. Может ли работодатель заставить отрабатывать 2 недели при неофициальном трудоустройстве и вооьще не выплатить деньги?
При отсутствии договора не обязаны отрабатывать, но и тогда ничего не получите. Жаловаться без договора нет смысла никуда. Советую формально подать заявление за 2 недели.
СпроситьВ апреле я уволилась с организации (т.к зарплату задержали за 3 месяца в отпуске я тоже не была), но зарплата была черная. Расчеты мне не выдали при увольнении, есть документы подтверждающие по черной зарплате. Что мне делать?
Если у Вас есть чем доказать факт трудоустройства и работы, в том числе получение в определенные даты определенных сумм в качестве заработной платы, то необходимо обратиться в суд. Если же свидетелей и каких - либо подтверждающих документов нет, то уповать на чудо не стоит. Нужна более подробная консультация, звоните.
СпроситьЯ работаю на предприятии четвертый месяц, работа офисная, 40 часовая рабочая неделя, командировок нет, работаю экономистом, первые два месяца мне была установлена официальная зарплата в 28000 рублей, эта сумма нигде не зафиксированна, со мной даже не заключили договор, тем не менее два месяца платили нормально, зарплату за третий месяц установили 15000 руб официально и 10000 руб. неофициально, подоходный налог 13% снимают как с официальной так и неофициальной части. В итоге у меня уменьшилась зарплата. Подскажите как грамотно отстоять свои права, дополучить свою зарплату и восстановить первоначальную офиуиальную зарплату? Заранее благодарю за Ваш ответ.
А почему Вы считаете, что зарплата в 28 тыс была официальной? Официальная зарплата -- это зарплата, которая указывается в трудовом договоре, на нее начисляется налог, а, по Вашим словам, это сумма нигде не фигурировала.
Свой ответ присылайте по адресу ukrim@yandex.ru
С Уважением, Юридическая Компания "РИМ".
СпроситьРаботал неоффициально в охране, уволился, зарплату за октябрь полностью не выплатили... есть ли смысл бороться...?
Большая часть сотрудников неоффициально работают, есть даже нелегалы Украинцы...
трудовые отношения между работником и работодателем возникают даже тогда, когда трудовой договор с ним не оформлен в письменном виде или оформлен ненадлежащим образом.
Так, согласно ч. 3 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя независимо от того, был ли надлежащим образом оформлен трудовой договор.
Данное положение нашло отражение и в ч. 2 ст. 67 ТК РФ, в соответствии с которой трудовой договор, не оформленный в письменном виде, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
МОЖЕТЕ БОРОТЬСЯ.
Спросить
