Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность оплаты вознаграждения в размере 10% при заключении договора с 1,07,2016 по 31,12,2016 или при заключении договора в начале 2016 года до конца года

28.07.2016, 12:01
• г. Москва

Если договор заключен 1,07,2016 до 31,12,2016 может ли быть оплачено вознаграждение 10%. Либо договора заключены в начале 2016 г, можем ли мы премию до конца года платить 10%?

Читать ответы (8)
Можно ли до
Ответы на вопрос (8):

Здравствуйте!

Надо смотреть условия договора, что там прописано. Помимо этого, есть разные виды договора, из вашего вопроса не понятно о чем идет речь. Уточните

Спросить

Здравствуйте. Да, можете. Укажите условия оплаты в договоре..

Спросить

Добрый день. Платите так, как указано в договоре и не ошибетесь (ст. 309, 310 ГК РФ)

Спросить

У нас договор поставки с сетью. В приложении к договору поставки прописаны условия о вознаграждении 10% от товарооборота. Клиент настаивает, что премия может быть 10%, если договор заключен раньше 15,07,2016 г. Так ли это?

Спросить

Нет, не так. Платите как указано в договоре..

Спросить

Если в договоре этого нет, то с чего бы взяться такой "правде"

Спросить

В приложении к договору прописано 10%. Но по новому закону о торговле с 15,07,16, максимальное вознаграждение 5% от ТО.

Спросить

Закон обратной силы не имеет, поэтому, если данный Закон не требует привести ВСЕ РАНЕЕ заключенные договоры в соответствие с новыми требованиями, то продолжают действовать условия ранее заключенного договора до момента истечения его срока или прекращения по иными основаниям.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги