Работал неофициально, но не получил зарплату - возможности влиять на работодателя и забрать заработок

• г. Томск

С апреля по июнь отработал на строительном объекте. Работал неофициально и никаких трудовых договоров не заключал. С меня спрашивали паспортные данные, фотографировали на документы разрешающие допуск к работе, оформлялись удостоверения по охране труда, тб и работам с краном, подъемными механизмами. После выполненных работ зарплату никому не дали в том числе и мне. Есть ли какая либо возможность повлиять на работодателя, установить факт моего участия в труде и забрать заработок?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

Доказать осуществление вами трудовых обязанностей вы можете только в судебном порядке с помощью свидетельских показаний.

Спросить

Пишите жалобу в прокуратуру и в трудовую инспекцию, просите проверки и помощи,

Спросить

Томск - онлайн услуги юристов

Алиса
29.10.2020, 11:44

Что делать, если работодатель обвиняет в недостаче и удерживает зарплату?

Работала неофициально продавцом в магазине, при устройстве никаких документов не подписывала, только дала работодателю копию паспорта. Недавно провели ревизию, выявилась недостача на более чем 200 тыс, я с этим не согласна, сразу же ушла с этой работы. У работодателя осталась моя зарплата за 1,5 месяца. Может ли работодатель подать на меня в суд из-за этой недостачи? И имеет ли право удерживать мою зарплату? Как мне себя вести, если будут угрожать судом?
Читать ответы (4)
Анна
23.12.2018, 05:00

Как получить оплату за выполненные работы на стройке без договора

Мой муж проработал на стройке без договора, после выполнения работ деньги не отдали. Работал на подрядчика, на стройке много этому свидетелей, и он такой не один. Можно ли как-то получить деньги.
Читать ответы (2)
Ольга
12.11.2019, 18:10

Последствия отсутствия трудового договора - перспективы и финансовая ответственность для ООО

Работник долгие годы работал без оформления трудового договора и его всё устраивало. Три месяца назад ушел с этой работы, а теперь пишет заявление на ООО о нарушении трудового кодекса (не оформления его официально). Какие перспективы в этом деле для ООО? Доказать работник возможно сможет. И если проигрывает работодатель, кто за эти годы будет выплачивать подох. Налог 13%? Спасибо.
Читать ответы (16)
Надежда
07.12.2012, 13:28

Имеет ли право работник требовать от работодателя заключения трудового договора.

Работник отработал две недели, не подписав трудового договора, а через две недели работодатель сказал, что не нуждается больше в его работе. Имеет ли право работник требовать от работодателя заключения трудового договора.
Читать ответы (1)
Алена Михайловна
23.03.2015, 12:32

Как получить неоплаченные деньги после работы на строительстве через посредников без официального трудоустройства?

Отработали на стройке через посредников не официально полтора месяца, нам не заплатили и сказали вы уволены! Можно ли как нибудь получить от них деньги? Может куда нибудь заявление написать, знаем их номера и как зовут...
Читать ответы (1)
Александра
16.01.2020, 05:36

Можно ли уволить без подписанного трудового договора и приказа?.

Может ли работодатель уволить меня по статье, если я не заключала трудовой договор, не подписывала ничего. То есть там лежит только моя трудовая, заявление которое я писала о приёме на работу Но я не увидела приказа о приёме на работу и не подписывала его, так же и с трудовым договором.
Читать ответы (1)
Александра
01.05.2014, 12:04

Как возместить неуплаченную зарплату и защитить свои права при отсутствии трудового договора?

Проработала в фирме полгода. Трудовой договор не оформлялся. После увольнения руководитель отказывается выплачивать зарплату за последние пол месяца. Что делать? Куда обратиться?
Читать ответы (9)