Вопрос о переносе отпуска - можно ли требовать отчетности во время отпуска после проверки финансово-хозяйственной деятельности
• г. Петрозаводск
Я вольнонаемный главный бухгалтер одного из отделов МВД. По графику отпусков начало моего отпуска приходится на август без указания точной даты. В июле прошла проверка финансово-хозяйственной деятельности. Итоговый акт с датами устранения выявленных нарушений еще не получен, но начальник, несмотря на мой предстоящий отпуск, требует еженедельного отчета по акту, окончательный отчет не позднее 9 сентября. Имеет ли право руководитель требовать перенос отпуска по итогам проверки? Спасибо.
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
02.08.2016, 22:07,
г. Ставрополь
---Здравствуйте, переложите ответственность за подачу отчёта на рядового бухгалтера. в чём проблема? Всего хорошего.
СпроситьПетрозаводск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Елена
11.07.2012, 09:00
На руководителя детского сада заведено уголовное дело по 286 УК. В период расследования Управлением образования проведена проверка, в ходе которой подтвердился факт выявленных нарушений, выявлены дополнительно нарушения в части финансово-хозяйственной деятельности. Может ли руководитель Управления образованием принять решение по итогам проверки вопрос о привлечении руководителя к дисциплинарной ответственности отложить до решения суда? Или решение должно быть обязательно принято по итогам проверки?
Читать ответы (1)
Чикалова Ирина Александровна
20.11.2021, 13:47
Начальник нарушает права на отпуск - выбор дат и пересечение с выходными.
Мой график работы сутки через трое, начальник поставил в графике отпусков дату начала отпуска с моего выходного. Закоконно ли это? Имеет ли начальниу право ставить даты отпуска и выбирать сезон отпуска, а так же как имеет ли право ставить отпуск с моего выходного после окончания суток? Спасибо.
Читать ответы (2)
Владимир
11.06.2013, 12:13
Возможно ли отзыв отпуска для действий по проверке?
В муп жкх была проведена проверка финансово-хозяйственной деятельности где по итогам необходимо по срокам предоставить пояснительные записки. В настоящее время нахожусь в отпуске. Имеют ли право угрозами отозвать с отпуска для действий по проверке.
Читать ответы (1)
Татьяна Алексеевна
03.09.2015, 20:35
Как рядовому бухгалтеру отказать в подписи акта проверки, где называют его главным бухгалтером?
Я работаю рядовым бухгалтером в УОА была проведена проверка КРО администрации. В УОА есть гл. бухгалтер и начальник финансов. А на подпись акта принесли мне рядовому бухгалтеру указав что я главный бухгалтер. Я имею право не подписывать акт проверки?
Читать ответы (1)
Эльдар
22.07.2018, 21:47
Серьезное нарушение сроков проверки финансов - вопросы по дополнительному акту
Два акта проверки.
В бюджетном учреждении была проведена проверка финансов. Проверка проходила с серьезным нарушением ее сроков. По итогам проверки руководителю вручили акт, который подписал и он и проверяющий. Однако после проверяющим был направлен еще один акт (дополненный), который руководитель отказался подписывать, но расписался о том, что получил его. Имели ли право после проверки направлять еще один акт? Можно ли просто просто проигнорировать второй акт? На что можно сослаться?
Читать ответы (7)
Борис
06.07.2011, 09:38
Вопрос о праве работника на отпуск при предложении увольнения руководителем
Руководитель предложил уволится, но я хочу пойти в отпуск за 2011 год, т.к. по графику отпусков отпуск у меня июль - август. С последующим увольнением после планового отпуска.
Имеет ли право руководитель уволить меня без предоставления очередного отпуска, отпуск у меня согласно графика отпусков, нарушений трудового законодательства я не имею?
Читать ответы (1)
Семенов Дмитрий Витальевич
13.09.2015, 16:33
Отказ в отпуске несмотря на график - как правильно указать причину переноса
Несмотря на утвержденный график ежегодных отпусков с точной датой, в отпуске мне было отказано. Причину сформулировали: какая тебе разница когда идти в отпуск
Вопрос: как правильно в заявлении на перенос отпуска указать причину переноса.
Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Сергей
16.05.2018, 00:36
Исчисление даты обнаружения нарушения и применение дисциплинарного взыскания - даты акта ревизии или представления прокурора?
Прошу ответить вас на следующий вопрос. В феврале 2018 года была проведена ревизионная проверка деятельности финансового отдела государственного органа. По результатам проверки 22.02.2018 составлен акт с указанием ряда нарушений. Данныйакт был позднее направлен в прокуратуру. По результатам рассмотрения 05.05.2018 прокурором вынесено представление об устранении выявленных нарушений и привлечении должностных лиц виновных в данных нарушениях. Согласно ст.193 тк рф дисциплинарное взыскание может быть применено не позднее 1 месяца со дня его обнаружения. С какого момента исчислять дату обнаружения нарушения в данном случае с даты акта ревизии или с даты представления прокурора? При условии что непосредственный руководитель лица предположительно совершившего дисциплинарный поступок не расписывался в акте ревизии. Однако на его имя была подготовлена докладная по результатам поступления представления прокурора. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)