Моему начальнику досталось место руководителя за счет его родственника, руководить рабочими он не учился и не умеет, не понимая работы и не соблюдая техники безопасности заставляет рабочих выполнять работу не всегда связанную с их разрядами и их сферой деятельности. Что нужно предпринять в этом случае?

Здравствуйте, обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Обратитесь в профсоюз.

Несоответствие квалификации и безопасности - Как решить проблему начальника, не обладающего навыками руководства?

Вопрос о возможности отказа от работы связанной с повышенной радиацией без льгот и оплаты

На работе заставляют выполнять работу, связанную с повышенной радиацией, при этом ни каких льгот и оплаты не дают. Могу - ли я отказаться от этой работы?

Читать ответы (1)

Требования начальника работать дома без подключения к сети - правомерные или нет?

Начальник (госслужба) обязывает выполнять работу дома (оформление документов, связанную с информацией из Интернета и т.д.), т.к. на работе подключения к сети нет. При том, что на работе я нахожусь полный рабочий день. В случае моих возражений против такой нагрузки, говорит увольняйтесь. Правомерны ли требования начальника? И как действовать в таких случаях?

Читать ответы (1)

Несвязанные с обязанностями работы и отсутствие доплаты - проблемы со своим работодателем

Работодатель постоянно заставляет выполнять работу не связанную с примыми обязанностями при этом нет доплаты за перевыполнямый объем работы по другим професиям.

Читать ответы (1)

Нарушение прав работника - Как наказать начальника и защититься от увольнения?

Начальник заставляет выполнять работу не по профессии, и с нарушением техники безопасности, а за не выполнение гразит увольнением знаю что его действия не законны, хотелось бы узнать, как его наказать и чем ему это гразит. Спасибо!

Читать ответы (2)

Требования рабочих о компенсации за неиспользованный отпуск и за сверхурочные работы не должны быть удовлетворены.

Геологическая экспедиция пригласила из числа местных жителей троих рабочих на полевой период. Осенью по окончании полевых работ рабочие потребовали, чтобы им выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск и за сверхурочные работы. Руководитель экспедиции отказал рабочим, поскольку между рабочими, каждым из них и экспедицией, не возникло трудового правоотношения, так как трудовой договор не заключался, приказ о приеме на работу не издавался, а работали они по договору подряда, а за эту работу не предоставляется отпуск или его компенсация, а также не производится оплата за сверхурочную работу. Должны ли быть удовлетворены требования рабочих? Какие правоотношениях возникли между экспедицией и каждым из рабочих?

Читать ответы (1)

Правомочность работы по профессии и дополнительных обязанностей в трудовом договоре - ограничения и последствия

На работе заставляют делать различную работу в плоть от технички и заканчивая строителем хотя я работаю по определенной професии. В трудовом договоре написано что работник должен выполнять приказы начальника, выполнять работы по улучшению условий но какие работы в трудовом договоре не указаны. Имеет ли право работодатель заставлять выполнять работы которые не по моей професии? Работодатель может меня уволить за невыполнение обязанностей начальника? ЗА РАНЕЕ БЛАГОДАРЕН.

Читать ответы (3)

Нарушение техники безопасности при работе на высоте - ответственность начальника и возможность доказательств

Начальник заставляет нарушать технику безопасности при работе на высоте. Не оформляется наряд-допуск. Просрочены документы о праве работы на высоте. Приходиться лазить на мачту одному хотя по техники безопасности полагается минимум вдвоем. Другие работники просто бояться отказываться от работ. Какую ответственность несет начальник за это? и как я смогу доказать то что имеются нарушения? Нужны видио доказательства или что? есть ли гарантия что мне помогут в трудовой инспекции? И меня в последствии не будут гнабить за это на моей работе? С уважением. Жду ответа.

Читать ответы (1)

Неправомерное поручение работы и ответственность рабочего - могу ли я отказаться и каковы мои риски?

Работаю рабочим на предприятии. Мастер (начальство) заставляют выполнять работу бригадира работу материально ответственную. Я на материальную ответственность не подписывался. Могули я отказаться от этой работы? И если я ошибся то с меня объяснение могут взять?.

Читать ответы (2)

Требования рабочих на компенсацию за неиспользованный отпуск и сверхурочные работы - правомерны или нет?

Геологическая экспедиция пригласила из числа местных жителей троих рабочих на полевой период. Осенью по окончании полевых работ рабочие потребовали, чтобы им выдали компенсацию за неиспользованный отпуск и за сверхурочные работы. Руководитель экспедиции отказал рабочим, поскольку между рабочими, каждым из них и экспедицией не возникло трудового правоотношения, так как трудовой договор не заключался, приказ о приеме на работу не издавался, а работали они по договору подряда. Должны ли быть удовлетворены требования рабочих? Какие правоотношения возникли между экспедицией и каждым из рабочих?

Читать ответы (1)

Ответственность производителя работ (прораба) за несчастный случай с рабочим

Я производитель работ (прораб) мои рабочие оформлены не официально, произошел несчастный случай... рабочий упал с крыши трех этажного дома, не соблюдая технику безопастности, сейчас в больнице в тяжелом состоянии. Какую я понесу ответственность?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несоответствие квалификации и безопасности - Как решить проблему начальника, не обладающего навыками руководства?

Брянск - онлайн услуги юристов