Поддержим учителя - как родители 23-х учеников борются за него в конфликте с недовольными родителями
У нас в классе 26 учеников. Родители 3 х из них недовольны педагогом, особенно одна мамочка. Вынуждает учителя уволиться, написала в управление образования района. Дело втом, что у мальчика есть мед. отвод от физ-ры, конкретно от бега. Мальчик посещает уроки физ-ры. Родительница утверждает, что педагог заставляет ребенка бегать несмотря на мед. отвод. На одном из уроков этот ребенок упал и поранился. По словам матери 2 недели находился на лечении (что-то с ногой) и что есть справка из мед. учереждения. Родитель настаивает на увольнении педагога... А как быть нам, остальным 23 родителям, которых полностью устраивает наш учитель? Как мы можем его защитить? Что можем сделать, чтобы учителя не уволили и оставили в покое от своих жалоб? Хотим написать коллективное письмо в защиту учителя в УСО? Может ли это нам помочь? Или что еще мы можем сделать, чтобы УСО приняли нашу сторону?
Обязательно напишите, это поможет. Обратитесь в СМИ.
СпроситьКоллективное обращение вполне может помочь, особенно подкрепленное свидетельскими показаниями других учеников, которые подтвердят, что учитель не заставлял ученика бегать, а так же об обстоятельствах происшедшего падения, повлекшего травму ученика. Просто так, уволить учителя не могут, перечень оснований для увольнения содержится в Трудовом кодексе РФ. Совершенное педагогом правонарушение должно быть доказано, только в этом случае к нему могут быть применены меры дисциплинарного взыскания, самой строгой из которых является расторжение трудового договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация