Полагаю, что на мою позицию придет кто то из своих.
Вопрос по ТК в части увольнения.
Подскажите как правильно вести и противостоять. Пока об увольнении мне лично не говорили. Но знаю, есть намерение. Никаких погрешностей в работе и взысканий не было. Полагаю, что на мою позицию придет кто то из своих. У меня ребенок 4 хлет. Я единственный кормилец (муж умер). Есть ли какая-ниб зацепка, чтоб продержаться и найти мне работу. А если по соглаш. Сторон? Дайте совет как с общаться, может, как предложение, Огромное спасибо.
Елена, вряд ли Вам разумно будет увольняться по соглашению сторон. Тогда Вы не получите никаких компенсаций. А если Вас будут увольнять по сокращению штата или численности работников, то, во-первых, для этого работодателю придется реально сократить Вашу должность, а во-вторых, Вы получите два (а то и три) месячных оклада. А при определенных условиях можно будет попробовать восстановиться на работе.
Ю.Д.
Спросить