Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я потребовать изменить (перенести) дату увольнения на последний день больничного?

08.10.2010, 22:00
• г. Ивантеевка

После расторжения трудового договора по соглашению сторон утром последнего рабочего дня работы ушел на больничный. Работодатель издал приказ об увольнении, с которым я ознакомился уже будучи на больничном. (На больничном я был 10 дней). Я подал иск в суд на работодателя, который сначала выплатил мне премию, а потом взыскал её с меня, так как я недоработал 2 дня до конца месяца. Могу ли я потребовать изменить (перенести) дату увольнения на последний день больничного?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Олег!

Согласно ст. 78 Трудового кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут по соглашению сторон в любое время, в том числе и в период временной нетрудоспособности работника. Изменить дату прекращения трудового договора с Вами, указанную в соглашении о расторжении трудового договора, в одностороннем порядке по причине Вашей болезни нельзя. В то же время "взыскание" с Вас выплаченной Вам премии скорее всего (необходимо смотреть документы) было произведено с нарушением закона (см. ст.137 ТК РФ).

С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ивантеевка - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги