Возможно ли заключить трудовой договор с ИП при наличии гражданско-правового договора и не нарушая законы и правила для граждан Белоруссии?
Гражданка Белорусии могу ли я имея на руках гражданско-правовой договор с физ. лицом на оказания услуг еще заключить трудовой договор с И П. и при этом я никаких законов и правил не нарушаю?
Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: назначения на должность или утверждения в должности; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 101 из 47 429 Поиск Регистрация
Краснодар - онлайн услуги юристов
