Могу ли я потребовать компенсацию за то время, пока пособие мне не было выплачено.

Сергей, здравствуйте! Все правоотношения между СМ и работодателем (МВД) регулируются Положением о службе в ОВД, а если вопрос прямо не урегулирован Положением, то Трудовым кодексом РФ. Согласно ст. 236 ТК РФ, если Вам не выплатили вовремя (не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете) все причитающиеся выплаты, в том числе, кол-во окладов выходного пособия, то "при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя".

С уважением,

Харченко О.В.

Да, Вы вправе требовать компенсации за несвоевременную выплату пособия, но добиваться ее выплаты придется в судебном порядке. Компенсация начисляется в процентном соотношении от пособия. Для получения более подробной информации обратитесь к юристу в порядке очной консультации.