Как поступить, если частное лицо не выплачивает обещанную зарплату и требует возврата оборудования - правовые аспекты и рекомендации
Частное лицо у которого я работал, просил меня уволиться с работы и пообещал в двое больше зарплаты. Трудовое соглашение мы не составляли (у меня есть переписка с ним), в ожидания улучшения он не платил мне обещанную зарплату, прошло три месяца и он заявил мне письменно, что работу со мной прекращает. Теперь инструменты (оборудование) которым я работал остались у меня (цена которых в 4 раза меньше суммы долга). Могу ли я не возвращать оборудование и как вообще мне правильно поступить? Куда обращаться?
Не возвращайте оборудование в таком случае
СпроситьМожете обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру, предъявить переииску, что поможет доказать фактическое исполнение вами трудовой функции, а значит и обязанности работодателя выплачивать заработную плату
СпроситьОборудование вы должны вернуть, иначе это будет преступление, за которое вас привлекут к уголовной ответственности.
Я правильно понимаю, что вы работали неофициально у этого частного лица, без оформления?
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и в прокуратуру с жалобами.
Можете обратиться в суд за защитой нарушенных прав, но в суде вам придется доказывать, что вы фактически работали этого человека. В качестве доказательств представляйте переписку с работодателем и другие документы, если они у вас есть. Хорошо еще, если были свидетели, которые могут подтвердить факт вашей трудовой деятельности.
Удачи вам!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация