Пенкина Наталья Алексеевна
21.02.2018, 12:40
Неправомерная невыплата доплаты по заработной плате - нужны правовые обоснования
Читать ответы (2)
Скажите в новом уведомлении о договоре ввели оклад 6500 + доплата за стаж всего 5% и интенсивн труда может устанавлив на определеный срок и п.7 ч.1 ст.77. Что делать ведь я получал намного выше, а минимался в н.время 7500
МРОТ 7500 р, это сумма со всеми надбавками. В любом случае меньше этой суммы получать не можете.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 430 Поиск Регистрация