Оплачивается ли день если я отсутствовал по повестке,

• г. Кемерово

Оплачивается ли день если я отсутствовал по повестке,

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Должны оплатить.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Ирина Рязанова
27.11.2012, 11:36

Отсутствие оплаты свидетельственного времени работодателем - законность и возможные последствия

В октябре меня вызывали в полицию в качестве свидетеля. Я находилась там 5 часов. В повестке указано время. Работодатель не оплатил мне это время, а поставил в табеле без сохранения заработной платы. Правомерно ли это? или всё же это время должно быть оплачено?
Читать ответы (1)
Юлия
12.02.2018, 17:10

Оплата рабочего дня при вызове в суд в качестве ответчика по административному делу

Добрый день. Подскажите пожалуйста, оплачивается рабочий день и кем, если вызвали по повестке в суд в качестве ответчика по административному делу (мужа вызвали в суд, т.к. истец подал жалобу на постановление инспектора по ДТП)?
Читать ответы (4)
Ольга
02.10.2012, 07:46

Каким образом и кто должен оплачивать рабочий день, в который сотрудника вызвали в военкомат для постановки на воинский учет?

В организации работает молодой человек 23 лет. На один рабочий день он повесткой был вызван в военкомат для постановки на воинский учет. Кто должен оплачивать этот рабочий день - работодатель или военкомат? Если гос. орган, то каким образом? (ст. 170 ТК РФ)
Читать ответы (1)
Наталья
14.01.2021, 08:18

Если работник предоставил повестку в суд в качестве свидетеля, оплачивается ли то время которое работник находится в суде.

Если работник предоставил повестку в суд в качестве свидетеля, оплачивается ли то время которое работник находится в суде.
Читать ответы (4)
Александр
25.06.2018, 12:45

Оплата времени отсутствия на работе и права работодателя в случае свидетельства в суде по гражданскому иску

Работник принес повестку в суд по гражданскому иску (бракоразводный процесс) в качестве свидетеля. Обязан ли работодатель оплачивать работнику время отсутствия на работе? Имеет ли право работодатель не отпускать работника с работы?
Читать ответы (3)