Изменение начисления заработной платы в терапевтическом отделении районной больницы - вопросы переработки и правоведения.
Я работаю медсестрой в терапевтическом отделении районной больницы, с недавних пор, нам в расчётном листе заработной платы поменяли графы начисления, теперь нам начисляют зарплату по одной графе за количество часов, нормативных в данном месяце, а переработка часов идет в другой графе, почему-то как совмещение и в оплате получается, что эти часы в два раза меньше оплачиваются. Я ничего не совмещаю, работаю в одном отделении, а так как не хватает медсестер, нас заставляют работать через сутки, но все часы мы отрабатываем фактически. Правомочно ли это? Если нет, то куда нам нужно обратиться? Спасибо.
Правомочно или нет, надо смотреть Положение об выплатах Вашего ЛПУ. Это - внутренний документ. Обратитесь в прокуратуру. Привлекут специалистов. Проведут проверку.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 52 из 47 431 Поиск Регистрация
Владивосток - онлайн услуги юристов
Кадровик медицинской организации задает вопрос - можно ли закрыть отделения и выплачивать медикам 2/3 оклада?
