Могут ли меня перевести без моего согласия на другое место рабты
Я директор филиала, в данный момент беременна, срок 34 недели.
Могут ли меня перевести без моего согласия на другую должность?
Уважаемая Янна!
Согласно ст.72 ТК РФ не могут.
В соответствии со ст.254 ТК беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
Ст. 261 запрещает расторгать трудовой договор по инициативе работодателя с беременными женщинами, за исключением случаев ликвидации организации.
В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее заявлению продлить срок трудового договора до наступления у нее права на отпуск по беременности и родам.
Спросить
