Начальник отказал в подписи заявления на отпуск, оставив безвыходную ситуацию. Когда можно ожидать предоставления оставшихся 3 недель?

22.09.2016, 00:39

• г. Курск

Начальник не подписывает заявление на отпуск по графику (28 дней за этот год и 7 дней за прошлый) - только на 14 дней. В какой срок он должен предоставить оставшиеся 3 недели.

Читать ответы (2)

Заявление на отпуск

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Иванов В. В. 4.3

22.09.2016, 00:43,

г. Щекино

До конца года, или пишите заявление до конца года на компенсацию отпуска деньгами.

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

24.09.2016, 20:48,

г. Москва

Отпуска предоставляются с соответствии с очередностью, установленной графиком отпусков, который утверждается не менее чем за две недели до начала календарного года . График отпусков это локальный нормативный акт, обязательны для исполнения как работником , так и работодателем. Ст. 122, 123 ТК РФ . Никаких заявлений не пишется. Напротив , это работодатель обязан уведомить письменно работника о предстоящем отпуске не не менее чем за две недели до его начала. Сколько установлено графиком, столько и предоставляется. При этом разделение отпуска на части (предоставление части отпуска) без согласия на то работника незаконно. Ст. 125 ТК РФ . Разделение отпуска уже в графике возможно только по предварительному соглашению сторон, с чьей бы стороны не была инициатива разделения. Требуйте предоставления отпуска в соответствии с графиком. Отпуск в любом случае должен быть предоставлен до окончания того рабочего года, за который он предоставляется.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 59 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Начальник отказал в подписи заявления на отпуск, оставив безвыходную ситуацию. Когда можно ожидать предоставления оставшихся 3 недель?

Курск - онлайн услуги юристов