Денис
29.05.2012, 18:46
Вопрос о возможности оплаты не использованного льготного отпуска при увольнении и устройстве на новую работу
Читать ответы (1)
Скажите я уволился 26.08,16 г с работы и расчетные получил только 04.10.16 г,7500 за 12 ти дневный отпуск не использованный. Скажите это законно или нет и могу ли я подать в суд на эту организацию?
Каждый человек может обратиться за защитой в суд Российской Федерации. Если он считает что его права ущемлены. Удачи вам в ваших начинаниях
СпроситьСогласно статье 140 ТК РФ расчетные выплачиваются в день увольнения . За просрочку работодатель несёт материальную ответственность в виде процентов за каждый день просрочки Согласно ст. 236 ТК РФ . Если процентов вы не получили, то обращайтесь в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация