Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность отказаться от отгулов - основание и статья закона

07.10.2016, 21:54
• г. Москва

Такой вопрос, у меня 55 неотгуленных дней отпуска. Работодатель заставляет отгуливать. Но мне отпуск не нужен. Имею же право отказаться и на основании какой статьи? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)
Неотгуленный отпуск
Отпуск работодателя
Ответы на вопрос (2):

Добрый день. Если отпуск находится в Графике отпусков, то он (График) обязателен как для работодателя, так и для работника. См. ст. 123 ТК РФ.

Спросить

А это смотря откуда образовалась такая задолженность.

Отпуска предоставляются по графику отпусков ежегодно. График обязателен для испольнения как работником, так и работодателя. Ст. 123 ТК РФ.

Перенесение отпуска на другое время возможно только по соглашению сторон. Ст. 124 ТК РФ. Если вы переносили и работодатель не возражал, то заставить он вас использовать не может. При этом непредоставление отпуска в течение двух лет подряд запрещается законом.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги