Ночные дежурства сверхурочно - имеет ли руководитель право навязать их работнику с малолетним ребенком?

08.10.2016, 22:18

• г. Самара

Работаю в стационаре с 8.00 до 15.00,помимо этого пытаются навязать ночные дежурства сверхурочно. Имеет ли на это право руководитель, если у меня есть малолетний ребенок?

Читать ответы (2)

Имеет ли право руководитель
Права руководителя

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

8 800 505-91-11 4.8

08.10.2016, 22:44,

г. Санкт-Петербург

Положениями ст.99 Трудового кодекса РФ установлено, что привлечение к сверхурочной работе инвалидов, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускается только с их письменного согласия и при условии, если это не запрещено им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

При этом инвалиды, женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть под роспись ознакомлены со своим правом отказаться от сверхурочной работы.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

09.10.2016, 00:56,

г. Москва

Конечно, ничего навязывать вам не имеют права. Сверхурочная работа возможна только с согласия работника (ст. 99 ТК РФ). Принудительный труд запрещен законом. Ст. 4 ТК РФ.

Вы и сами должны уметь отстаивать свои права и не позволять использовать вас.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ночные дежурства сверхурочно - имеет ли руководитель право навязать их работнику с малолетним ребенком?

Самара - онлайн услуги юристов