Суд по административному правонарушению - влияние на трудоустройство
Вопрос такой. Меня лишают прав, в связи с этим будет суд по административному правонарушению. Будет ли это считаться судимость при устройстве на работу?
Нет, привлечение к административной ответственности судимостью не считается, в базу данных не заносится, при устройстве на работу не учитывается.
СпроситьУважаемый Евгений,
Судимость была бы, если бы Вас привлёкли к уголовной ответственности за совершение преступления.
За административное правонарушение нет судимости.
И накал на Вашу работу повлиять не может, если только Вы не устраиваетесь работать водителем.
УДАЧИ вам и всего хорошего.
СпроситьУ меня был суд по административному правонарушению (неоплата штрафа вовремя). Является ли это судимостью? Повлияет на устройство на работу?
Влияет ли административное правонарушение при устройстве на работу в правоохранительный органы? Глава 15 Кодекса РФ об административном правонарушении.
Всем доброго вечера. Вопрос таков. Был остановлен сотрудниками ДПС. При составлении протокола об административном правонарушении дата указана двумя днями ранее от акта мед. освидетельствования по административному правонарушению. Является ли это существенным нарушением.
При устройстве на работу проверяют на наличие судимости. Административные нарушения, как лишение прав управления т.с считается судимостью? Т.е будет проверятся эти данные, и как отвечать?
Вопрос такой, если муж сидит в тюрьме, служба безопасности при устройстве на работу проверяет только кондидата на устройство или всю семью? И влияет ли судимость мужа на устройство на работу?
Был условный срок. При повторном суде суд постановил: отменить условное осуждение со снятием судимости. При устройстве на работу требуют справку об отсутствии судимости, будет ли судимость прописана в этой справке?
Такой вопрос, был суд по 158 ст, вынес решение об уплате штрафа, прошло более 3-х лет, осталась ли судимость, тоесть при устройстве на работу сплывет ли это, когда СБ будет проверять на наличие судимости, заранее спасибо.
У меня была судимость по статье 158 ч.2 а.б. в суде разошлись на обоюдном согласии было это в 2008 год. Вопрос при трудоустройстве на работу это будет считаться судимостью?
Если в отношение меня было прекращено дело об административном правонарушении по статья 7.27 часть 2 то буду ли я считаться в течение года лицом подвергнутым административному наказанию по статья 7.27 часть 2? То есть если с моей стороны в течение одного года после прекращения дела об административном правонарушении будет совершено такое же административного правонарушение то повлечет ли это возбуждение уголовного дела по статься 158.1? Спасибо.