Галина
16.12.2016, 16:49
Как поступить, если на работе по совместительству требуют заявление или копию больничного листа во время основного больничного?
Читать ответы (2)
Могу ли я оформить отпуск без содержания на те дни, когда ребенок болел, т.к. больничного листа нет, чтоб на работе не поставили прогул. Или все таки уже будет прогул?
Могу ли я оформить отпуск без содержания на те дни, когда ребенок болел, т.к. больничного листа нет, чтоб на работе не поставили прогул. Или все таки уже будет прогул?
Вполне может быть прогул, если Вы не предоставите доказательств болезни ребенка, а заявление на дни без содержания пишется задними числами только с согласия работодателя.
СпроситьЗдравствуйте! Отпуск без сохранения заработанной платы предоставляется по согласованию с работодателем и своевременно, т.е. заранее. Сейчас вопрос решайте только с работодателем, чтобы не уволил за прогул.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 432 Поиск Регистрация