Екатерина Михайловна
15.02.2015, 12:16
Увеличение зарплаты в платном туалете после введения обязательной уборки - анализ изменений почасовой ставки и рабочего графика
Читать ответы (2)
По закону о минимальной зарплате руководство уменьшило, а не увеличило зарплату, так как сняли доплату 15 процентов за туалеты и увеличили норму площади до 725 кв.м,а ставку понизили до 0.88 единиц, что делать, и кому жаловаться.
Добрый день!
Для полной картины нужно видеть ваш трудовой договор, должностную инструкцию, локальные акты вашей организации (в том числе положение об оплате труда, если оно имеется).
Если считаете, что ваши права нарушены, вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру.
УДАЧИ ВАМ!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация