Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ответьте, пожалуйста на вопрос: нахожусь на больничном, а организацию закрывают. Что будет дальше?

25.11.2016, 19:56
• г. Архангельск

Ответьте, пожалуйста на вопрос: нахожусь на больничном, а организацию закрывают. Что будет дальше?

Читать ответы (1)
Больничные организации
Ответы на вопрос (1):

Если будет ликвидация организации, то вас имеют право уволить по сокращению на основании статья 81 часть 1 п.1 ТК РФ. В этом случае вам положены выплаты на основании ст.178 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
СВетлана Анатольевна
01.09.2019, 09:42

Сокращения на работе - как сохранить больничный и получить выплаты?

Я нахожусь на больничном а наша организачия банкротиться ее небуде и я попадаю под сокращения но я знаю что меня несократят пока я на больничном но наша бугалтер говорит что нужно срочно закрыть больничный третьего чесла а сокращение все рабочих будет 4 чесла только тогда я получу все выплаты которые положены при сокращения а если я продлю больничные то выплаты не будет так как организации не будет а я не могу закрыть больничный так как не выздравил у меня перелом и что мне делать.
Читать ответы (2)
Наталья
15.02.2012, 20:08

Что делать, если лечение после производственной травмы не окончено и врачи хотят закрыть больничный - советы для брата

Мой брат упал на работе и сломал позвоночник. Руководство на работе оформило этот случай как производственную травму. Операцию сделали в Тюмени, а дальнейшее обследование, через две недели, проводили в Магнитогорске. Очень скоро врачи разрешили брату садиться, а когда сделали рентген, оказалось, что позвонки расположены не правильно. Врачи, как нам кажется, именно после этого заторопились закрывать больничный, говоря при этом, чтобы мой брат, так как работать еще не может, оформлял инвалидность. Скажите, пожалуйста, что делать брату, если еще лечение не окончено? Может ли быть так, что врачи скажут, когда брат оформит инвалидность, что это он уже не соблюдал указания врачей и за это они отвечать не могут, ведь они могут при закрытии больничного, написать что у него все в порядке. Могут ли врачи закрывать больничный, если брату еще требуется медицинское вмешательство? Спасибо.
Читать ответы (2)
Екатерина Сергеевна
02.05.2017, 10:03

Какой срок у сотрудника на информирование работодателя о закрытии больничного листа?

В какой срок работник должен проинформировать работодателя о том, что ему закрыли больничный лист? Вопрос связан вот с чем: сотруднице 20 апреля 2017 года закрыли больничный листок, из которого следует, что она должна приступить к работе 21.04.2017. Сотрудница принесла его работодателю только 25.04.2017 в 15:38 мск. Я знаю и пониманию, что предъявить больничный работник может в течение полугода, но мой вопрос заключается в другом, а именно - вот человеку закрыли больничный. Когда он должен сообщить работодателю, что такого-то числа он выходит на работу?
Читать ответы (5)
Екатерина
20.12.2017, 00:36

Как защитить свои права как матери одиночки и работника после увольнения из-за штатных изменений?

Добрый день! Я мать одиночка с тремя детьми. Работаю в торговле. С директором магазина не сложились отношения. С 29.11. нахожусь на больничном по уходу за ребенком. Сегодня позвонила в магазин и узнала, что меня вывели за штат и на мое место взяли нового сотрудника. Подскажите пожалуйста как мне действовать в этой ситуации.? Что я могу потребовать от работодателя?
Читать ответы (2)
Андрей
28.06.2019, 11:13

Скажите пожалуйста, я сотрудник УФСИН, сидел на больничном 4 месяца, я выхожу на работу после ВВК или по закрытию больничного?

Скажите пожалуйста, я сотрудник УФСИН, сидел на больничном 4 месяца, я выхожу на работу после ВВК или по закрытию больничного?
Читать ответы (1)