Нарушение прав студентки и давление со стороны куратора в Санкт-Петербургском учебном заведении - как защититься?

Даже если вы болеете, вы должны пройти курс и получить знания, а значит нужно оформить академ. Отпуск по болезни.

Добрый день При наличии подтверждающих документов о наличии заболевания Вас не могут отчислить. В случае прогулов без уважительной причины, данный вопрос могут рассмотреть при наличии задолженностей по успеваемости.

Преподаватель один это не решает, учитесь спокойно. Время покажет, может она раньше уволиться.

В соответствие со ст.61 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 31.07.2020) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2020) образовательные отношения прекращаются в связи с отчислением обучающегося из организации, осуществляющей образовательную деятельность по инициативе организации, осуществляющей образовательную деятельность, в случае применения к обучающемуся, достигшему возраста пятнадцати лет, отчисления как меры дисциплинарного взыскания, в случае невыполнения обучающимся по профессиональной образовательной программе обязанностей по добросовестному освоению такой образовательной программы и выполнению учебного плана, а также в случае установления нарушения порядка приема в образовательную организацию, повлекшего по вине обучающегося его незаконное зачисление в образовательную организацию.

Таким образом, законодатель не предусматривает прекращение образовательных отношений в связи с болезнью обучающегося, а лишь за не выполнение учебного плана, т.е. если промежуточные аттестации будите проходить без академических долгов, то оснований для беспокойства нет.

В случае, если в следствие болезни возникли академические долги, то с администрацией образовательного учреждения следует согласовать сроки их ликвидации.

Кроме того, в соответствие с п.12 ч.1 ст.34 указанного Федерального закона в случае болезни имеете право на академический отпуск.

А если преподаватель говорит что все равно меня отчислит, хотя у меня все справки о том что я болела есть.

Вы получили ответ на вопрос.

Пишите объяснительную, просите о снисхождении, давайте обещание не нарушать дисциплину.

Отчислить из колледжа могут только за пропуски занятий по неуважительной причине, у вас же причины пропуска уважительные, главное, чтобы долгов по учебе не было.

Если у вас есть уважительные причины пропуска занятий то вас отчислить не могут. Вообще надо смотреть устав вашего ВУЗа на возможность отчисления за пропуски в принципе. Как правило, отчисление происходит на основании результатов сессии или просрочки оплаты обучения.

В соответствии со ст. 61 ФЗ "Об образовании в РФ" образовательные отношения могут быть прекращены досрочно в следующих случаях:

1) по инициативе обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося, в том числе в случае перевода обучающегося для продолжения освоения образовательной программы в другую организацию, осуществляющую образовательную деятельность;

2) по инициативе организации, осуществляющей образовательную деятельность, в случае применения к обучающемуся, достигшему возраста пятнадцати лет, отчисления как меры дисциплинарного взыскания, в случае невыполнения обучающимся по профессиональной образовательной программе обязанностей по добросовестному освоению такой образовательной программы и выполнению учебного плана, а также в случае установления нарушения порядка приема в образовательную организацию, повлекшего по вине обучающегося его незаконное зачисление в образовательную организацию;

3) по обстоятельствам, не зависящим от воли обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося и организации, осуществляющей образовательную деятельность, в том числе в случае ликвидации организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Здравствуйте, Виталий.

Если Ваше длительное отсутствие на учебе (пропуски лекций и семинаров) подтверждается справками из мед. учреждения, отчислить Вас не имеют права. Тем более, Вы пишете о том, что у Вас хорошая успеваемость.

Здравствуйте, если пропуски допущены по уважительной причине и у Вас нет задолженностей, то оснований для отчисления Вас из колледжа нет. С уважением, Станислав Пичуев.

При уважительном отсутствии, не могут отчислить. Но сессию в любом случае придется сдать либо как вариант взять академический отпуск.

Аникина Наталья Геннадьевна, а если конец года? Я не успею сдать сессию. Академический отпуск врачи не дают.

Отчисляться по собственному желанию я не желаю.

Аникина Наталья Геннадьевна, преподаватели советуют отчислиться по собственному желанию, но обещают что после я смогу вновь зачислиться на тот же курс и на тот срок с какого ушел. Стоит ли им доверять и смогу ли я действительно зачислиться обратно в учебное заведение? (Обучаюсь на коммерческой основе)

N 273-ФЗ п 1 ст 62 '"...при наличии в ней свободных мест и с сохранением прежних условий обучения,.." - а если свободных мест не окажется? А также, что значит с сохранением прежних условий обучения? Каких именно условий?

Скажите, а при восстановлении я должен буду снова проходить медицинскую комиссию которая определяет годен я к учебе или нет?

Студент может быть отчислен из вуза:

- по собственному желанию, в том числе в связи с переводом в другое учебное заведение;

- по состоянию здоровья на основании справки ВКК;

- по инициативе администрации;

- за академическую неуспеваемость;

- за нарушение учебной дисциплины или правил внутреннего распорядка, за поступки, порочащие звание студента.

По личному заявлению отчисляют в случае, когда студент по каким-либо обстоятельствам не хочет или не может продолжать учебу в университете. В этом случае в своем заявлении на имя руководителя вуза он просит отчислить его по личному желанию без указания мотивов.

При отчислении по болезни к заявлению прилагается заключение врачебно-консультационной комиссии при лечебно-профилактическом учреждении, обслуживающем вуз, о том, что студент по медицинским показаниям не может продолжать учебу в университете.

Отчисления по инициативе администрации осуществляются приказом ректора по представлению декана и заведующего кафедрой.

Отчисление студента, обучающегося на платной основе, возможно также в случае неоплаты стоимости обучения в установленные сроки. Если имеются объективные, уважительные причины невозможности оплаты обучения, при наличии бюджетных учебных мест, с учетом успеваемости студента, декан факультета вправе по заявлению студента представить решение ученого совета факультета на утверждение ученого совета университета. В положительном случае договор об оплате обучения с этим студентом расторгается.

При отчислении студента, обучающегося на платной основе, до истечения срока договора расчет оплаты производится с момента заключения до дня издания приказа об отчислении.

Здравствуйте! Если пропуски подтверждены медицинскими справками оснований для отчисления Вас из учебного заведения не имеется.

Причины, по которым могут отчислить из ВУЗа, прописаны конкретно в уставе каждого учебного заведения, также положения вузов содержат и общие правила, согласно которым, студент может быть отчислен: это и неуспеваемость, нарушение правил внутреннего распорядка, неуплата и др. Изучите указанные документы.

Здравствуйте, Галина! Чтобы оформить академический отпуск, согласно требованиям п.12. ч.1 ст.34 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" нужны основания. У обучающегося есть право на:

12) академический отпуск в порядке и по основаниям, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере высшего образования, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере общего образования, а также отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в порядке, установленном федеральными законами

Порядок утвержден Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся":

Порядок и основания

предоставления академического отпуска обучающимся

1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам) (далее - обучающиеся), а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.

2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.

3. Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.

4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее - заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).

5. Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.

6. Обучающийся в период нахождения его в академическом отпуске освобождается от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускается к образовательному процессу до завершения академического отпуска. В случае, если обучающийся обучается в организации по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица, во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.

7. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.

8. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206 "Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 29, ст. 3035; 2003, N 33, ст. 3269; 2006, N 33, ст. 3633; 2012, N 22, ст. 2867; 2013, N 13, ст. 1559).

9. Порядок пользования общежитием обучающимися определяется с учетом статьи 39 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст. 7598; 2013, N 19, ст. 2326).

Если основание из числа указанных есть, то можно оформить академический отпуск. Это ее право. А по завершении вернуться. На это также имеет право.

Здравствуйте, Галина!

Да, ваш дочь имеет право взять академический отпуск.

Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.

Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.

Согласно Приказу Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912),

Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее - заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).

Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.

Таким образом, пишите заявление о предоставлении академического отпуска на име руководителя образовательного учреждения, в заявлении опишите сложившуюся ситуацию, если есть - приложите копии документов, подтверждающие, что дочь болела.

Академический отпуск оформляется на период не превышающий 2-х лет.

Всех благ Вам!

Добрый вечер.

Закон «Об образовании» № 273 устанавливает обязанность для каждого обучающегося в полной мере усваивать учебную программу, в соответствии с выбранной им специальностью, соблюдать правила, установленные в учебном учреждении.

Порядок и основания предоставления академического отпуска регламентированы Приказом Минобрнауки РФ от 13.06.2013 года № 455.

Перерыв предоставляется при наличии у заявителя следующих причин:

1. По медицинским показаниям:-В связи с обострением хронического заболевания;-В связи с необходимостью хирургического вмешательства;-Для реабилитации после травмы;-При развившемся заболевании, требующем длительного лечения;-В связи с ухудшением общего состояния здоровья, требующим восстановления.

2. По семейным обстоятельствам:-Из-за потери родителей;-По беременности и родам;-По уходу за новорожденным;-Из-за болезни несовершеннолетнего ребенка, который находится на попечении заявителя;-Из-за необходимости ухаживать за нетрудоспособным родителем или другим членом семьи;

3.По иным основаниям:-В связи с призывом на военную службу;-Из-за необходимости пройти стажировку за границей;-Из-за тяжелого финансового состояния;-Из-за необходимости совмещать работу и обучение;-В связи со стихийным бедствием или иным чрезвычайным происшествием.

Независимо от основания заявитель должен предоставить документальное подтверждение причины, по которой ему требуется перерыв.

Если у вас есть какая либо из уважительных причин и тому есть документальное подтверждение, то конечно можете.

Всего вам доброго.

Так и говорите, что не знала, что она поддельная..

Нет, это прямое нарушение закона об образовании. Если, студент колледжа пропустил занятия по уважительной причине, но это не может быть основанием для его отчисления. Другое дело, если пропуски были длительными, в этом случае ставится вопрос об академотпуске или перевод на иную форму обучения (дистанционная или заочная).

Отчислить студента могут за грубое нарушение дисциплины и неуспеваемость.