Ограничения трудовой деятельности женщин на производстве после пенсионного возраста - анализ возможности сокращения.

Существуют ли документы, регламентирующие следующую ситуацию. Женщина по достижению возраста 55 лет не оформляла пенсию и продолжала (и по настоящее время продолжает) работать. Сейчас ее сейчас возраст 75 лет. Пенсия в итоге была оформлена в возрасте около 65 лет, так что перед этим в течение десяти лет она пенсию не получала. Предусмотрены ли какие-то механизмы компенсации пенсионных выплат, которые не были получены человеком за период, когда он уже имел право на получение пенсии по возрасту, но юридически пенсия в этот период не была оформлена? Спасибо.

Согласно ст. 28 закона о трудовых пенсиях Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам: ...одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. Вопрос такой: если один из родителей уже вышел досрочно на пенсию по другой причине (работал на вредном производстве), имеет ли право второй родитель уйти досрочно на пенсию согласно ст. 28?

Можно ли подать заявление на оформление досрочной трудовой пенсии по старости (все условия соблюдены) заранее, за один месяц до достижения безработными определенного возраста (53 года женщине), чтобы начать получать пенсию по достижении этого возраста? Или необходимо, чтобы требуемый возраст наступил и только после этого подавать заявление?

Скажите пойжалуйста скакого возраста идет женщина на пенсию имея 3 детей. Обьясните с 55. заранее благодарна.

Ранее было условие получения второй пенсии военным пенсионерам при достижении пенсионного возраста женщинам 55 лет. Изменился ли данный возраст для получения второй пенсии для женщин в 2019 году, в связи с повышением пенсионного возраста до 60 лет женщинам.

Женщина уходила в декрет с должности которую сейчас нужно сократить, но так как женщина в декрете, сократить должность мы не можем, как быть если женщина хочет выйти из декрета по достижению ребенка 3 лет? По соглашению сторон она не согласна.

Была выработана вредность по первому списку на вредном производстве и назначена гражданская пенсия по достижению 45 лет, Но до достижения 45 лет т.е с 28 лет ушла служить и заработала к 46 годам военную пенсию. С 45 до 46 лет получала гражданскую пенсию и служила. В 46 лет ушла на военную пенсию т.е так как две льготные пенсии не могу получать не достигнув общероссийского пенсионного возраста. Вопрос: могут ли мне отказать в возобновлении выплаты гражданской пенсии при достижении мной пенсионного возраста 55 лет?

Спасибо за ответ, по поводу пенсии неработающей всю жизнь женщине и осуществляющей уход за ребенком-инвалидом. Вы сказали что право на досрочное назначение пенсии в 50 лет она не имеет. Ниже я привожу вырезки из Закона о пенсиях, как Вы их можете прокоментировать? Какая всё-таки положена трудовая или социальная? Спасибо. Ирина. Статья 28. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии отдельным категориям граждан [Закон О трудовых пенсиях][Глава VI][Статья 28] 1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам: 1) женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж [Закон О трудовых пенсиях][Глава III][Статья 11] 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

При каких условиях может быть назначена трудовая пенсия раньше пенсионного возраста? К примеру, если женщина в возрасте 52 лет не может устроиться на работу, может ли она рассчитывать на получение трудовой пенсии раньше достижения пенсионоого возраста? Случай с инвалидностью и утерей кормильца не рассматривается. Спасибо за помощь! С уважением, Елена.

Скажите пож-та, женщина 1962 г.р., по достижению какого возраста может получить соц. пенсию по старости.