30 ноября 2010 г уволили как совместителя и 1 декабря 2010 г оформили как по основному месту работы.

17.12.2010, 16:49

• г. Ростов-на-Дону

Мне уходить в декретный отпуск 11 января 2011 г.

За период с 11.01.2009 г по сегодняшний день (2010 г) работала помимо основной работы и совместителем

(Один работодатель в 2-х фирмах)

В 20 октября 2010 г меня уволили с основного места работы (произвели полный расчет),

30 ноября 2010 г уволили как совместителя и 1 декабря 2010 г оформили как по основному месту работы.

Как мне известно теперь будет новый расчет больничных по беременности и родам в 2011 г.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

17.12.2010, 23:54,

г. Екатеринбург

Здравствуйте, Юлия!

1. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 года N 375, которым утверждено Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию:

«11. В случае если застрахованное лицо в расчетном периоде и до наступления временной нетрудоспособности либо отпуска по беременности и родам не имело заработка, средний заработок определяется исходя из тарифной ставки установленного ему разряда, должностного оклада, денежного содержания (вознаграждения).

То есть на пособие по беременности и родам Ваш стаж никак не повлияет. А вот на пособие по уходу за ребенком - повлияет, его Вы будете получать в минимальном размере.

2. Да, можно было заключив дополнительное соглашение к трудовому договору о совместительстве изменить его на основную работу. Но для этого приказов об увольнении и приеме на работу быть не должно.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO