Изменение минимальной заработной платы - должны ли работнику выплачиваться 7500 рублей на руки?
С июля 216 года минимальный размер заработной платы составил 7500 рублей, меня интересует, эта сумма уже должна выплачиваться на руки или начисляться, у нас на предприятии я получаю 6500,6800 рублей это уже за вычетом подоходного налога, скажите это правильно или всё таки мне должны платить не менее 7500
Здравствуйте! Согласно п. 1 ст. 207 Налогового кодекса РФ плательщиками налога на доходы физических лиц признаются физические лица, являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации, а также физические лица, получающие доходы от источников в Российской Федерации, не являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации. Подпунктом 6 п. 1 ст. 208 НК РФ к доходам от источников в РФ, подлежащих обложению НДФЛ, отнесено вознаграждение за выполнение трудовых или иных обязанностей, выполненную работу, оказанную услугу, совершение действия в Российской Федерации. При этом вознаграждение директоров и иные аналогичные выплаты, получаемые членами органа управления организации (совета директоров или иного подобного органа) — налогового резидента Российской Федерации, местом нахождения (управления) которой является Российская Федерация, рассматриваются как доходы, полученные от источников в Российской Федерации, независимо от места, где фактически исполнялись возложенные на этих лиц управленческие обязанности или откуда производились выплаты указанных вознаграждений. Статьей 209 НК РФ установлено, что объектом налогообложения признается доход, полученный налогоплательщиками. А п. 1 ст. 210 НК РФ предусмотрено, что при определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах, или право на распоряжение которыми у него возникло, а также доходы в виде материальной выгоды, определяемой в соответствии со ст. 212 НК РФ. Поэтому, при определении налоговой базы учитываются доходы, в том числе и полученные по трудовым договорам. Перечень доходов, не подлежащих обложению НДФЛ, установлен ст. 217 НК РФ, при этом указанная статья НК РФ, как и НК РФ в целом, не предусматривает освобождения от уплаты НДФЛ в том случае, если размер заработной платы работника равен или меньше минимального размера оплаты труда. Поэтому НДФЛ в общем порядке — 13 %.
СпроситьЕсли более просто, то именно начисленный заработок не должен быть менее МРОТа. С него будет удерживаться подоходный налог, соответственно сумма к выплата составит менее 7500 рублей. Все законно, к сожалению.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 432 Поиск Регистрация
Суд не разграничил сумму задолженности и подоходный налог - правомерность действий бухгалтерии учреждения

Неправильный расчет зарплаты - доплата до минимума не учитывается
Размер минимальной заработной платы в Москве на 2016 год - 17 300 рублей - какая сумма получается на руки для сотрудников?
