Александр
18.10.2017, 18:08
Работодатель нарушил условия договора трудоустройства - задерживает выплату зарплаты. Что делать в данной ситуации?
Читать ответы (4)
Работаю второй месяц, зарплату ещё не получала, и заведующий заявил, что при отсутствии мед. книжки зарплату не выдадут! Хотя при трудоустройстве вопрос о наличии мед. книжки не возникал. Правомерно ли это? Работаю не официально, договор тоже не заключала. Аванс уже получала.
Здравствуйте, Ирина.
Нет, конечно, неправомерно. Работодатель нарушает трудовое законодательство. Скажите, что обратитесь с жалобой в прокуратуру.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 430 Поиск Регистрация
