Отстранение работника от работы после отказа от неподходящей спецодежды - дальнейшие действия

15.12.2016, 10:09

• г. Уфа

Работодатель выдоет спецодежду работнику которая ему не подходит, не защищяет от мороза и ветра, в связи с чем работник отказался от получения. Была создана комиссия и составлен акт об нарушение охраны труда по 214 ст. Т.К. Р.Ф.

Работник был отстранён от работы. Что делать?

Читать ответы (2)

Нарушение охраны труда
Охрана труда
Акт охрана

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Колковский Ю.В. 4.5

15.12.2016, 10:11,

г. Екатеринбург

Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

Спросить

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

15.12.2016, 10:13,

г. Ставрополь

---ЖАЛУЙТЕСЬ В ПРОКУРАТУРУ. А ОТСТРАНЕНИЕ ОТ РАБОТЫ, ОБЖАЛУЙТЕ В СУДЕ. МЕРЫ ПРОКУРОРСКОГО РЕАГИРОВАНИЯ

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений [Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10] 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. В случае, если в деяниях должностных лиц, допустивших нарушения законов, содержится состав преступления или административного правонарушения, в зависимости от характера нарушения закона прокурор выносит мотивированное постановление о возбуждении уголовного дела или постановление о возбуждении дела об административном правонарушении (ст. 25 Закона, ст. 37 УПК РФ, ст. ст. 25.11, 28.4 КоАП РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отстранение работника от работы после отказа от неподходящей спецодежды - дальнейшие действия

Уфа - онлайн услуги юристов