
Спор о правомерности действий руководства - как избежать взыскания и получить страховую выплату за полученную травму при работе в пожарной охране, МЧС России
Работа в пожарной охране, МЧС России. Получил травму (перелом ногтевой фаланги пальца) при работе на пожаре (соскочил пожарный лом). Будучи на дежурстве, руководство отправило в травмпункт, где я получил помощь и справку с заключением о переломе и снимок. Руководство теперь говорит что за травму на производстве я получу взыскание и пытается перевести все на бытовую травму. Вопрос: правомерны ли действия руководства и как поступить мне чтобы избежать взыскания и получить страховую выплату за полученную травму?
Александр, добрый день. Конечно Ваше руководство не право и полученная травма на производстве должна быть покрыта страховкой. Я думаю, что посешение Вами травмпункта в часы дежурства лишнее подтверждение того, что это не бытовая травма. Для выплаты страховки Вам все равно понадобятся свидетели, имеются ли они среди Ваших сослуживцев при такой настроенности Вашего руководства? При этом, Вы задаете вопрос о том, как по сути не испортить отношения в коллективе - ответ заключается в том, что если Вы хотите получить законную страховку, то Вы в такой ситуации безусловно пойдете на конфликт. Если у Вас есть в штате психолог или служба собственной безопасности попробуйте прибегнуть к их помощи для оказания давления на Ваше руководство, но обдумайте свои шаги, может так получиться, что Вам придется посое этого сменить место службы. К сожалению это российская действительность.
СпроситьХабаровск - онлайн услуги юристов
